為深入貫徹落實(shí)黨的二十大精(jing)神,促進(jìn)高校畢業(yè)生留堰來堰就業(yè)創(chuàng)業(yè),市機(jī)(ji)關(guān)事務(wù)服務(wù)中心著眼充實(shí)急需緊缺人才,建設(shè)高素質(zhì)專業(yè)化干部隊(duì)伍,服務(wù)社會(huì)公(gong)益事業(yè)發(fā)(fa)展,擬根據(jù)《事(shi)業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》《十堰市引(yin)進(jìn)博士、碩士研究生若干(gan)措施》《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)(ji)違規(guī)行為處理規(guī)定》等相關(guān)文件精神,按照“公開(kai)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則,為所屬事業(yè)單位市政府(fu)機(jī)關(guān)后勤服務(wù)中心,面向社(she)會(huì)公開招(zhao)聘工作人員(yuan)3名。現(xiàn)將招聘有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、招聘對(duì)象和報(bào)考條件
(一)招聘對(duì)象
符(fu)合招聘條(tiao)件和崗位要求的應(yīng)往屆高校(xiao)畢業(yè)生和(he)各類社會(huì)(hui)人才(詳見附件(jian)1《2024年十堰市機(jī)關(guān)事務(wù)服務(wù)中心所屬事業(yè)單位公(gong)開招聘急需緊缺工作人員崗位和條件一覽表》,以下簡(jiǎn)稱《崗位表》)。
(二)基本條件
1.具有中華人民共和(he)國國籍,擁護(hù)中華人民共和國憲法,擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度;
2.具有良好的政治(zhi)素(su)質(zhì),遵紀(jì)守法(fa),品行(xing)端正;
3.具備崗位所(suo)需專業(yè)知(zhi)識(shí)、業(yè)務(wù)能力或技能條件;
4.具有正常履行職責(zé)的身體條件(jian)和心理素(su)質(zhì),符合崗位所要求的學(xué)歷(li)、學(xué)位、資格以及其它(ta)要求,聘用后(hou)能夠按照用人單(dan)位要求及時(shí)到崗工作;
5.具備崗位(wei)所(suo)必需的其它條件。
(三)下列情形的人員不得報(bào)考
1.涉(she)嫌違(wei)法違紀(jì)正在接受審查的人員和(he)尚未解除黨紀(jì)(ji)、政紀(jì)處(chu)分的人員;
2.在公務(wù)員招錄和事業(yè)(ye)單位招(zhao)聘考試中被認(rèn)定(ding)有嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為尚在(zai)禁考期內(nèi)(nei)的人員;
3.現(xiàn)役軍人,行政事業(yè)單位在編人員,原工作單位不(bu)同意(yi)報(bào)考的,被列入《黑名單(dan)及國家聯(lián)合懲戒備忘錄》并被限(xian)制招聘為(wei)事業(yè)單位工作人員的,在讀全日制(zhi)普通高校非2024年應(yīng)屆畢(bi)業(yè)生(含(han)碩(shuo)士研(yan)究生和博士研究生);
4.按照《事業(yè)單位(wei)公開招聘人員(yuan)暫行規(guī)定》《事(shi)業(yè)單位人事管理回避規(guī)定(ding)》等應(yīng)當(dāng)(dang)執(zhí)(zhi)行回避制度的人員;
5.法律、法規(guī)、規(guī)(gui)章及政策規(guī)定不得招(zhao)聘為事業(yè)單位工作(zuo)人員的其他情形。
二、招聘單位、崗位及資格條件
本次(ci)招聘的具(ju)體單位(wei)、崗位(wei)、資(zi)格條件(jian)、考試方式等,詳見(jian)《崗位表(biao)》(對(duì)《崗(gang)位表》中有關(guān)內(nèi)容的咨詢,請(qǐng)直接聯(lián)系招聘單位)。
(一(yi))關(guān)于報(bào)考年齡(ling)等相關(guān)截止時(shí)間要求
1.年齡(ling)計(jì)算截止時(shí)間為相應(yīng)年(nian)齡的1月1日(如某崗位年齡要求在30周歲及(ji)以下(xia),則報(bào)考該崗位考生的出生年月日應(yīng)為1994年1月1日及以(yi)后出生,其他依此(ci)類推);
2.要求相關(guān)(guan)工作經(jīng)(jing)歷截止時(shí)間為2024年8月31日;
3.畢業(yè)證取得時(shí)間截止為2024年7月31日,國外(wai)、境(jing)外留學(xué)人員(yuan)須于2024年7月31日前取得(de)教育部留學(xué)服(fu)務(wù)中心(xin)出具的學(xué)歷認(rèn)證(zheng)材料;
(二)關(guān)于學(xué)歷要求
《崗位表》中招聘條件“?？萍耙陨蠈W(xué)歷”,指具有?？茖W(xué)歷及以上學(xué)歷的人員。
三(san)、報(bào)名方(fang)式及注意事項(xiàng)
(一)報(bào)(bao)名(ming)方式(shi)
線上報(bào)名?？?kao)生將附件2(2024年十堰市機(jī)關(guān)(guan)事(shi)務(wù)服務(wù)中心所屬事業(yè)單位公開招聘急需緊缺工作人員報(bào)名表)電子版、附件3(應(yīng)聘2024年(nian)十堰市機(jī)關(guān)事(shi)務(wù)服務(wù)中心所屬事(shi)業(yè)(ye)單位公開招聘急需緊缺工作人員誠信承諾書(shu))掃描件上傳至十堰市機(jī)(ji)關(guān)事務(wù)服務(wù)中心郵箱(xiang)(syjghqfwzx@http://m.hnfy998.com)。
(二(er))時(shí)(shi)間安排
1.報(bào)名:2024年8月12日9:00至8月16日17:00。請(qǐng)仔細(xì)閱讀本公告及附件內(nèi)容,熟悉相關(guān)要求,對(duì)需要填(tian)寫的(de)每一項(xiàng)內(nèi)容要認(rèn)真考慮,如實(shí)慎重填報(bào)。8月16日17:00以后提交的報(bào)名信息無(wu)效。
2.資格(ge)審查:2024年8月12日9:00至8月17日17:00。招聘單位進(jìn)行資格審查通過郵箱回復(fù)“合格”或“不合格”并注明原因,考(kao)生可(ke)同步查詢審(shen)查結(jié)果。對(duì)線上(shang)初審發(fā)現(xiàn)的(de)不誠信行為,招聘單位將錄入不誠信黑名單。
3.繳(jiao)費(fèi)(fei)確認(rèn):具(ju)體事宜待報(bào)名(ming)結(jié)束后(hou),詳見(jian)專業(yè)技能測(cè)試相關(guān)公告。
(三)其他注意事(shi)項(xiàng)
詳見(jian)附件(jian)4《2024年十堰市機(jī)關(guān)事務(wù)服務(wù)中心所屬事業(yè)單位公(gong)開招聘急需(xu)緊缺工作人員報(bào)(bao)考指南》。
四、考試
(一)專業(yè)技能測(cè)試(50%)
完成網(wǎng)上報(bào)名的考生進(jìn)入專業(yè)技能測(cè)試環(huán)節(jié),專業(yè)(ye)技能測(cè)試相關(guān)公告待報(bào)名結(jié)束后發(fā)布。專業(yè)技(ji)能測(cè)試滿分100分(fen)。
設(shè)定專業(yè)技能測(cè)試最低控制合格分?jǐn)?shù)線:專業(yè)技能測(cè)試最低(di)控制(zhi)合格分?jǐn)?shù)線為80分。專業(yè)技能測(cè)試后按招聘崗(gang)位1:5的比例進(jìn)(jin)入資格復(fù)審,低于1:5的按實(shí)際人數(shù)進(jìn)入資格復(fù)審,資格復(fù)審合格(ge)人員進(jìn)(jin)入結(jié)構(gòu)化面試環(huán)節(jié)。
(二)結(jié)構(gòu)化面試(shi)(20%)
結(jié)構(gòu)化面試實(shí)行百分制,劃定80分的最低合格分?jǐn)?shù)線(xian),低于80分(fen)的不得進(jìn)入筆試環(huán)節(jié)。結(jié)構(gòu)化面試滿分100分(fen)。
面試時(shí)間、地點(diǎn)等詳見相關(guān)公告。公告至少于開考前5天在十堰市機(jī)關(guān)(guan)事務(wù)服務(wù)中心網(wǎng)站發(fā)布。
(三(san))筆試(30%)
筆試公告(gao)至少于開考前5天在十堰市機(jī)關(guān)事務(wù)服務(wù)中心網(wǎng)站發(fā)布。公告發(fā)布后,入圍考生棄權(quán)的不再遞補(bǔ)(bu)?？荚嚂r(shí)間、地點(diǎn)等詳見筆試(shi)公告。筆試滿分100分。
(四)綜合成績(jī)計(jì)算(suan)
綜合成績(jī)實(shí)行百分制,考生綜合成績(jī)=專業(yè)技能測(cè)試(shi)成績(jī)×50%+結(jié)構(gòu)化面試(shi)成績(jī)(ji)×20%+筆試成績(jī)×30%。
五、體(ti)檢、考察
根據(jù)崗位招(zhao)聘(pin)計(jì)劃數(shù)和考生綜合成績(jī),從高分到低分按1∶1的比例確定進(jìn)入體檢、考察(cha)人選,適時(shí)在十堰市(shi)機(jī)關(guān)事務(wù)服務(wù)中(zhong)心網(wǎng)站發(fā)(fa)布體檢和(he)考察公告。
(一)體檢
1.體檢(jian)工作由十堰市機(jī)關(guān)事務(wù)(wu)服務(wù)(wu)中心參照公務(wù)員錄用體檢有關(guān)規(guī)定組織實(shí)施。
2.因考(kao)生放棄體檢資格或體檢不合(he)格不(bu)予聘用(yong)的(de),結(jié)(jie)合單位(wei)意見,按綜合成績(jī)從高(gao)分到低分依(yi)次遞補(bǔ)考生(sheng)進(jìn)行體檢。
(二)考察
1.考察工作由(you)十堰市機(jī)關(guān)事務(wù)服務(wù)中(zhong)心組織實(shí)施,根據(jù)需要采取檔案考察、實(shí)地考察、信函考察(cha)或在實(shí)踐中考察的(de)方式進(jìn)(jin)行(xing)?？疾旃ぷ靼凑盏虏偶?zhèn)洹⒁缘聻橄?、人崗相適的用人標(biāo)準(zhǔn),重點(diǎn)考察考生的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔(jie)自律以(yi)及是否(fou)存在回避等方面的情況,考察中還要對(duì)考生的報(bào)考資格進(jìn)行復(fù)審?？?kao)察中(zhong),若發(fā)現(xiàn)(xian)有(you)影響聘用且查證屬實(shí)(shi)情形的,取消聘用資格。
2.因考(kao)生放棄考察或考察不合格不予聘用的,結(jié)合單位意見,按綜合成績(jī)從高分到(dao)低分依次遞(di)補(bǔ)考生進(jìn)行體檢和考察。
六、公示、聘用(yong)
經(jīng)報(bào)名、考試、體檢、考察后,確定擬(ni)聘用人選(xuan),通過(guo)十堰市人力(li)資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站、十(shi)堰市機(jī)(ji)關(guān)事務(wù)服務(wù)中心網(wǎng)站公示(shi),公示期不少于7個(gè)工作(zuo)日。公示期滿后,如無問題,由(you)用(yong)人單位按照(zhao)國家事業(yè)單位人事管理的有關(guān)規(guī)定辦理編制及(ji)聘用手續(xù),簽訂聘用(yong)制合同,約定試用期。符合人(ren)才認(rèn)定的人員依規(guī)享受相關(guān)政策。試用期考核不合格人員,取消聘用資(zi)格(ge)。
被聘(pin)人(ren)員無正當(dāng)理由逾期(自接到招聘單(dan)位聘用通知15日內(nèi))不報(bào)到的,取消聘用資格。用人單位(wei)可根(gen)據(jù)需要按綜合成績(jī)排名遞補(bǔ)人員體檢和(he)考(kao)察。
七、其他事項(xiàng)
應(yīng)聘人員應(yīng)當(dāng)自覺(jue)服從考試組織方工作安排,對(duì)違反公開招聘紀(jì)律規(guī)定的考生和工(gong)作(zuo)人(ren)員,按照《事業(yè)單位公(gong)開招聘違紀(jì)違規(guī)行(xing)為處理規(guī)(gui)定》(人社(she)部令第35號(hào))處理,涉嫌犯罪的及時(shí)移送(song)司法(fa)機(jī)關(guān)處理。
本(ben)公告由十堰市機(jī)關(guān)事務(wù)服務(wù)中心負(fù)責(zé)解釋。
咨詢電話:
十堰市(shi)機(jī)關(guān)事務(wù)服務(wù)中心:0719-8111036
監(jiān)(jian)督電話:
十堰市人力資源(yuan)和社(she)會(huì)(hui)保障局事業(yè)單位人事管理科:0719-8654933
十堰市(shi)機(jī)關(guān)事務(wù)服(fu)務(wù)中心機(jī)關(guān)紀(jì)委:0719-8698828
附件(jian):2.2024年十堰市機(jī)關(guān)事務(wù)服(fu)務(wù)中心所屬事業(yè)單位公開招聘急需緊缺工(gong)作人員報(bào)名表.docx
附件:3.應(yīng)聘2024年十堰市機(jī)關(guān)事務(wù)服務(wù)中(zhong)心所屬事業(yè)單位(wei)公開招聘急需緊缺工作人(ren)員誠信承諾書.docx
附件(jian):4.2024年十堰市機(jī)(ji)關(guān)事務(wù)服務(wù)中心所屬事業(yè)單位公開(kai)招聘急需緊缺工作人員報(bào)考指南.docx
十堰市機(jī)關(guān)事務(wù)服務(wù)中心
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