根據(jù)《事(shi)業(yè)單位人事管理條例》（國務(wù)院令第652號）和《廣東省事業(yè)(ye)單(dan)位公開招聘人員辦法》（粵府令第301號）規(guī)定，為加強人才(cai)隊伍建設(shè)需要，廣東(dong)省立中山圖(tu)書館面向社會公開招聘1名工作人員(yuan)，現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：
一、招聘(pin)單位簡介
廣東省立(li)中山圖書館（廣東省古籍保護中心）是廣東省文化和旅(lv)游廳直屬(shu)的公益一類事業(yè)單位，屬于省(sheng)級綜合性(xing)公共圖(tu)書館。主要職能：為本地區(qū)的經(jīng)濟建(jian)設(shè)、科學(xué)研究和其他各項建設(shè)事業(yè)提供文(wen)獻信息(xi)服務(wù)；為群眾提(ti)供閱讀資料和(he)場(chang)所；搜集、整理和保存(cun)文化典籍和地方文(wen)獻；開展圖書館理論和技術(shù)方法的研究(jiu)；承擔(dān)廣東省中(zhong)心圖(tu)書館(guan)委員會的日常工作；擬定全省古籍保護工(gong)作總體規(guī)劃、古籍搶救保護技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)和(he)工作規(guī)(gui)范；組織實施省內(nèi)古籍收(shou)藏、保(bao)護狀況普查和(he)相關(guān)(guan)申報工作；協(xié)助建立中華古籍聯(lián)合目錄、國家珍貴古籍名錄和古籍?dāng)?shù)字資源；指導(dǎo)市縣(xian)開(kai)展古籍保護工作。
二、招聘崗位
本次面向社會(hui)公開招聘專業(yè)技術(shù)(shu)七級(ji)崗位工作人員(yuan)1名，具體招聘崗位及人員情況詳見附件1。
三(san)、招聘對象
社會上具有國家承認(rèn)學(xué)歷、學(xué)位的人員。
四(si)、招聘條件
（一）應(yīng)聘人員應(yīng)(ying)當(dāng)(dang)具備以下基本條(tiao)件：
1.具有中華人民共和國國籍；
2.遵守憲(xian)法和法律；
3.擁護中國共(gong)產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(hui)主義(yi)制度；
4.具有良好的政治素質(zhì)和(he)道德品行；
5.適應(yīng)崗位要求(qiu)的身體條件；
6.招聘公告要求的其他(ta)條件，詳見《廣東省立中山圖書館2024年公(gong)開(kai)招聘崗位表》（附件1）。
（二）有下列情況之一者，不得報考(kao)：
1.受過刑事處罰的；
2.被(bei)開(kai)除中國共產(chǎn)黨黨籍(ji)的；
3.被開除公職(zhi)的；
4.被依法列為失信(xin)聯(lián)合懲戒對象的；
5.法律(lv)法規(guī)(gui)規(guī)定的(de)其他(ta)情形。
五、薪酬(chou)待遇
獲聘人員為事(shi)業(yè)單位編制人員，享(xiang)受國家(jia)及省政策規(guī)定的薪酬待遇。
六、報名
（一）報名(ming)時間及方式
本(ben)次招(zhao)聘實行網(wǎng)絡(luò)報名，不設(shè)現(xiàn)場(chang)報名。應(yīng)聘人員應(yīng)于2024年8月12日9：00至8月16日17：00 將規(guī)定(ding)的報名材料掃描電子版制作成壓縮(suo)包,以電子郵件形式發(fā)送至郵箱liangzm@http://m.hnfy998.com，壓縮包(bao)名稱及郵件標(biāo)題(ti)為“報考崗(gang)位名稱-姓名”，請確保報名材料清(qing)晰、完整、齊全。
（二）報名材料
1.《廣東省事業(yè)(ye)單位公開招聘人員報名表》（附件2，貼相片位置須粘貼本人近期免冠彩色(se)證件照,表格填寫完成后，掃(sao)描成PDF格式）；
2.本人近期免冠彩色證(zheng)件照（JPEG或JPG格式）；
3.身份證（必須使用有效(xiao)期內(nèi)的二(er)代居民身份證，正(zheng)反面掃描在同一頁(ye),PDF格式）；
4.所有大學(xué)(xue)專科以上學(xué)歷(li)階段(duan)的學(xué)歷(li)、學(xué)(xue)位證書掃描件（PDF格式,按時間順序排列）；
5.港澳臺學(xué)(xue)習(xí)或國外留學(xué)(xue)人員須提供教育部中國留學(xué)服務(wù)中心境外(wai)學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)(ren)證函(han)等相關(guān)(guan)證明材料（PDF格式(shi),不同(tong)類型證明(ming)材料各1個(ge)文件）；
6.報名崗位要求的職稱證等(deng)證件(jian)的掃描件（PDF格式）；
7.中共黨員相關(guān)材料的掃描件(jian)（PDF格式，須加蓋相關(guān)(guan)部門公章）；
8.編輯出版工(gong)作(zuo)經(jīng)歷佐證材料(liao)掃(sao)描件(jian)（書刊(kan)的封面、封底及版權(quán)頁等出版書刊的佐證材料掃描件，PDF格式，不同書刊(kan)佐證材料(liao)各1個文件）。
（三）報名注意事項
1.應(yīng)聘人員在招聘(pin)公告規(guī)定的(de)時間內(nèi)登錄(lu)廣東省人力資源和社會保障廳(ting)門戶網(wǎng)站（https://hrss.gd.gov.cn）或(huo)廣(guang)東省文化和旅游廳門戶網(wǎng)站(https://whly.gd.gov.cn)及廣東省立中山圖(tu)書館門(men)戶網(wǎng)(wang)站（https://www.zslib.com.cn），詳細了解招聘崗位(wei)及有關(guān)條(tiao)件(jian)。
2.應(yīng)聘人員須保證(zheng)所提供資料的真實性。如因個人(ren)提(ti)供信息失實，或不(bu)符合招聘條件和崗位要求而被取消應(yīng)聘資格的，由應(yīng)聘人員(yuan)本(ben)人負(fù)責(zé)。
3.落實(shi)回避規(guī)定要求。按照《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》第六條、第七條、第十條等相關(guān)(guan)規(guī)定執(zhí)行，其(qi)他法律法規(guī)(gui)規(guī)定的有應(yīng)予回(hui)避的(de)情(qing)形，從其規(guī)定。
七、資格審查
分為資格初審和資格(ge)復(fù)審。
（一）資格初審
根據(jù)招聘條件和崗位要求,廣東省(sheng)立中山圖書(shu)館公開招聘專項工作人員對應(yīng)聘(pin)人員發(fā)送的(de)報名材料進行資格初審。初審結(jié)果以郵(you)件形式發(fā)送至應(yīng)聘人員報名(ming)的電子郵箱。
（二）資格復(fù)審
1.開展面(mian)試前(qian)，工作人員將對通過資格初審人員是(shi)否符合本公告基(ji)本條件及招聘崗位具體條件進行現(xiàn)場資格復(fù)審。通過資格初審人員需按招(zhao)聘單位規(guī)(gui)定的時間、地點參加資格復(fù)審，具體時間、地(di)點及所需材料以郵件形式(shi)發(fā)送至應(yīng)聘人員報名的電子(zi)郵箱。
2.通(tong)過資格初審人員未按規(guī)定時間參加資格(ge)復(fù)審的，視為自動放棄(qi)；證件（證明）不全且不能在資格復(fù)審結(jié)束之(zhi)日前補全的或與報考資(zi)格條件不符的，取消報考資格；提供虛假材料(liao)的應(yīng)聘人員，一經(jīng)查實，即取消報考資格。資(zi)格審查貫穿本次公開招聘全過(guo)程。
3.通過資格復(fù)審并(bing)入圍(wei)面試的人員名單、面試時間(jian)及地點等事項于資格復(fù)審結(jié)束后10個工作日(ri)內(nèi)在廣東省立中山圖書(shu)館門戶網(wǎng)站上(shang)公布，并通過報(bao)名時填寫的聯(lián)系電話以短(duan)信(xin)的形式通知入圍面試人員。
八、面(mian)試
（一(yi)）本次招聘(pin)專業(yè)技術(shù)七級(ji)崗位采取結(jié)構(gòu)化面試方式進行。
（二）面試主要考(kao)察應(yīng)聘人員對專業(yè)知識的掌握和運用專業(yè)知識(shi)解決(jue)問題的能力。面試成績即為最終成績，滿分為100分，合格分?jǐn)?shù)線為60分，成績計(ji)算到小數(shù)點后2位。根據(jù)面試成(cheng)績從高分到低分排序確定名次。如同一崗位考生面試成(cheng)績相同的，以(yi)面試主評委評分(fen)高低順序確定名(ming)次，如面試(shi)主評委評分仍(reng)然相同的，則由招聘單位另行組織面試。面試成績(ji)當(dāng)場公布，并由應(yīng)聘人員在成績單(dan)上簽字確認(rèn)。
九、體檢與考察
在面試成績合格的應(yīng)聘人(ren)員中，按面試(shi)成績從(cong)高到低的順序確定(ding)與招聘崗位數(shù)量等額(e)的體檢人員，并(bing)按規(guī)定組織體檢。體檢合格者進入考察環(huán)節(jié)。體檢、考察工作嚴(yán)格(ge)按照相關(guān)文件實施。體檢結(jié)果由廣東(dong)省立(li)中山圖書館另行通知(zhi)。
十、公示與(yu)聘用
應(yīng)聘人員經(jīng)面試、體檢、考察后確定為(wei)擬聘(pin)用人選。名(ming)單將在廣東(dong)省文(wen)化和(he)旅(lv)游廳門戶網(wǎng)站、廣東省立中山圖(tu)書館門戶網(wǎng)站進行公(gong)示，公(gong)示時間為5個工作日(ri)。經(jīng)(jing)公示無異議的，按照規(guī)定辦理相關(guān)聘用手續(xù)。
十一、遞補
出現(xiàn)下列(lie)情形之一(yi)的，招聘(pin)單(dan)位或其(qi)主管部(bu)門將在(zai)7個工作日內(nèi)決定是否(fou)進行遞補：
（一）應(yīng)聘人員體檢不合格的；
（二）考察人選未(wei)被確定為擬聘用人(ren)員的(de)；
（三）擬聘用人員公示結(jié)果導(dǎo)致(zhi)不能聘用的；
（四）擬聘用人員(yuan)放(fang)棄聘用的。
遞補人選從同一崗位應(yīng)聘人員面試(shi)成績合格人員(yuan)中按(an)照面試成績由高到低的順序依次產(chǎn)生，并按照本公告有關(guān)(guan)體檢、考察(cha)、公示等規(guī)定辦理。
十二、其他事(shi)項
（一）年齡的時間界限計算(suan)至報名首日。
（二）應(yīng)聘人(ren)員報(bao)考時需在報(bao)名表中詳細不間斷地分段(duan)記述相關(guān)工(gong)作經(jīng)歷。
（三）本次招聘中(zhong)如有涉嫌違紀(jì)違規(guī)行為的(de)，嚴(yán)(yan)格按照《事業(yè)單位(wei)公開招(zhao)聘違紀(jì)(ji)違規(guī)行為(wei)處理規(guī)定(ding)》（人社(she)部令第35號）追究責(zé)任。
（四）本(ben)次招聘有關(guān)事宜將適時通(tong)過廣東省立中山(shan)圖書館(guan)門戶(hu)網(wǎng)站公布(bu)，請(qing)應(yīng)聘人員及(ji)時關(guān)注。應(yīng)聘人(ren)員須確保(bao)聯(lián)系方式準(zhǔn)確、暢通，由廣東省立中山圖書(shu)館門戶網(wǎng)站公布有關(guān)考試信息及發(fā)送的短信、郵件視同送達。
（五）應(yīng)聘人員對參(can)加本次招聘有疑問的，公告及報名期間可致(zhi)電(dian)廣東省立中山圖書館人事科咨詢(xun)。咨詢電話：020-81162645，020-83310500，監(jiān)督投訴電話：020-81162637。
咨(zi)詢答復(fù)僅對公告內(nèi)容及政策給予解釋，不對應(yīng)聘人員(yuan)是否符合崗位條件進行確認(rèn)。
附件：1.廣東省立中山圖書館2024年(nian)公開(kai)招(zhao)聘崗(gang)位表.xlsx
2.廣東省事業(yè)(ye)單(dan)位公開招聘人員報名(ming)表.doc
廣東省立中山圖書(shu)館
（廣東(dong)省古籍保護(hu)中心）
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