為進(jìn)一步加強(qiáng)山西博物院人才隊(duì)伍建設(shè)，切(qie)實(shí)吸引一批學(xué)歷層次高、專業(yè)知識(shi)強(qiáng)的急需緊缺(que)人才充實(shí)到科研隊(duì)伍(wu)中(zhong)，有效改善人才(cai)隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，不斷提高科研隊(duì)伍的整體素質(zhì)，根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》和我省《關(guān)于進(jìn)一步改(gai)進(jìn)和加強(qiáng)事業(yè)單位公開招聘工作(zuo)的意見》（晉人社(she)廳發(fā)〔2017〕35號）、《關(guān)于做好(hao)2024年全省事業(yè)單(dan)位公開招聘工(gong)作的通知》（晉人社廳發(fā)〔2023〕88號）等政策規(guī)定和要求，山西博物(wu)院計(jì)劃組織實(shí)施2024年公開(kai)招(zhao)聘博士研究生工作?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下。
一、招聘對象
符合招聘條件和崗(gang)位(wei)所需具體要求的，獲(huo)得博士學(xué)歷學(xué)位的(de)國（境）內(nèi)外的博士(shi)畢業(yè)生。
二、招聘(pin)條件
（一）具有中華人民共(gong)和國國籍；
（二(er)）遵(zun)守(shou)中華人民共和國憲法和法律(lv)；
（三）具有良好的品行和職業(yè)道德，熱(re)愛文博事業(yè)，有良好的團(tuán)隊(duì)合作(zuo)精神和奉獻(xiàn)精神；
（四）具備正(zheng)常履行職責(zé)的身體條件、心理?xiàng)l件；
（五）具備崗位(wei)所需的學(xué)(xue)歷、學(xué)位條件（2024年應(yīng)屆畢業(yè)生須于2024年7月31日前取(qu)得畢業(yè)證(zheng)書和學(xué)(xue)位證書，留學(xué)人員還須取得教(jiao)育部留學(xué)服務(wù)中(zhong)心學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書）；
（六）年齡不超過40周歲（1983年7月31日后出生）；
（七）具備報(bào)考(kao)崗位所要求的其(qi)他資格條件(jian)。
按照國家(jia)和我(wo)省有關(guān)政策規(guī)定，港澳地(di)區(qū)的中國公民和臺灣同胞在事業(yè)單位公開(kai)招聘中享有公平競爭權(quán)利，可應(yīng)(ying)聘到內(nèi)地(di)事業(yè)單位(wei)就(jiu)業(yè)，應(yīng)聘人員須(xu)具(ju)備招聘(pin)崗位所需的專業(yè)或技能等(deng)相應(yīng)條件(jian)。
不(bu)得報(bào)名應(yīng)聘的主要情形：
1.現(xiàn)役軍人和在讀的非應(yīng)屆(jie)畢業(yè)生；
2.因犯罪受過刑事處罰的，被開(kai)除中國共產(chǎn)黨黨籍和公(gong)職的，在立案審查期間或未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的人員；
3.各級公(gong)務(wù)員(yuan)招考和事(shi)業(yè)單位招聘中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反考錄、招聘紀(jì)律行(xing)為的人員；
4.試用期內(nèi)(nei)的公務(wù)員（參照公務(wù)員法管理事業(yè)單(dan)位工作(zuo)人員）和事業(yè)單位工作人員；
5.招聘為機(jī)關(guān)、事業(yè)單位工作(zuo)人(ren)員有服務(wù)年(nian)限(xian)規(guī)(gui)定且服務(wù)期未滿(man)的；
6.被(bei)依(yi)法列為失信聯(lián)合懲戒對象以及法律、法規(guī)規(guī)(gui)定(ding)不符(fu)合(he)本次招(zhao)聘要求的人員；
7.國家法律法(fa)規(guī)和(he)有關(guān)政策規(guī)定不得聘用的其他人員；
8.應(yīng)聘者在報(bào)名之后(hou)、聘用之前已成為試用期內(nèi)的公務(wù)(wu)員（參照(zhao)管理單(dan)位工作人(ren)員）或已被聘用為事業(yè)(ye)單位工(gong)作人(ren)員的，不予聘(pin)用。
招聘條件或崗位要求的辭退、現(xiàn)役、試（聘）用(yong)期、服務(wù)期等的截止時(shí)間，除(chu)崗位有明確要求外，均為(wei)公告發(fā)布之日。
三、崗位設(shè)置(zhi)及數(shù)量(liang)
山西博物院(yuan)2024年公開招聘博士研究生2名，均為專業(yè)技術(shù)崗位。招聘崗位所(suo)需的(de)具體(ti)條件如(ru)下：
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四、招聘程序
(一)報(bào)名及(ji)資格審查
1.報(bào)名及資(zi)格審查時(shí)間：2024年7月31日-8月20日。
2.報(bào)名方(fang)式：現(xiàn)場報(bào)名。
3.報(bào)名地點(diǎn)：山西博物(wu)院(yuan)文研樓303辦公室。
4.報(bào)(bao)名人員所需提供證件及材料：（按順序裝(zhuang)訂）
（1）打印填寫《山西博物院2024年博士研(yan)究生招聘報(bào)名表(biao)》，并提交2寸(cun)近期(qi)彩色免冠照片2張（2寸照不裝訂）。
（2）本人身份證、博(bo)士研究生成績單(dan)、畢(bi)業(yè)證(zheng)、學(xué)位證原件及(ji)復(fù)印件各1份。（原件審核后自行帶(dai)回）
（3）個(gè)人(ren)自薦材料，專業(yè)(ye)技術(shù)職務(wù)任職資格證書、各類獲獎(jiǎng)證書、主要科(ke)研成果相(xiang)關(guān)證(zheng)書及論(lun)文論著（應(yīng)(ying)包括(kuo)封面、版權(quán)頁、目錄頁(ye)）等業(yè)績材料原件及(ji)復(fù)印件各1份。（原件審核后自行帶回(hui)）
（4）已參加工作(zuo)的應(yīng)聘者，需(xu)提交現(xiàn)(xian)工作單(dan)位人事主管部門出具的同意報(bào)考證明（或(huo)與單位解除勞動、聘用合同關(guān)系的證明）。
（5）留學(xué)人員須(xu)提供教育部留學(xué)服務(wù)(wu)中心出具的(de)國（境）外學(xué)歷(li)學(xué)位認(rèn)證(zheng)書。
5.資格審查：現(xiàn)場進(jìn)行資(zi)格審核，符合條件者進(jìn)入面試。
(二)面試
進(jìn)入面試人員由山西(xi)博(bo)物院組(zu)織(zhi)相關(guān)專(zhuan)家進(jìn)行面試(shi)。面試成績最低合格線為65分，面(mian)試成績保留兩位小數(shù)（四舍五入），根據(jù)(ju)面試(shi)成績(ji)確定體檢(jian)、考察人(ren)員（若面試成績相同，則進(jìn)行加試）。
(三)體檢和考察
根據(jù)考核成(cheng)績從高分到(dao)低分的順序(xu)，按擬招聘人數(shù)1:1的比例確(que)定體(ti)檢、考察人員，體檢和考(kao)察(cha)由山(shan)西博物院組織實(shí)施。
1.體檢(jian)
體檢(jian)標(biāo)準(zhǔn)及項(xiàng)目參照《公(gong)務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(zhun)（試行）》，體檢應(yīng)當(dāng)在具有體檢(jian)資質(zhì)的縣級以(yi)上綜合(he)性醫(yī)院進(jìn)行，體檢費(fèi)用由個(gè)人承擔(dān)。體檢結(jié)論不合格需要復(fù)檢的，應(yīng)安排在具有體檢資(zi)質(zhì)的同(tong)一級別或上一級別的另一家醫(yī)院復(fù)檢。考生對非當(dāng)(dang)日(ri)、非當(dāng)場復(fù)(fu)檢的體檢項(xiàng)目結(jié)果有疑問(wen)時(shí)，可以在接到體檢結(jié)(jie)論通知之日起7日內(nèi)(nei)，向招(zhao)聘單位提(ti)交復(fù)檢申(shen)請，招聘單位應(yīng)盡快安排考生(sheng)復(fù)檢。招聘單位對體檢結(jié)論有(you)疑問的，在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)決(jue)定是(shi)否進(jìn)行復(fù)檢。復(fù)檢只能(neng)進(jìn)行一次(ci)，體檢(jian)結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。對因懷(huai)孕不能全部(bu)完成體檢(jian)項(xiàng)目的，按國家相關(guān)政策執(zhí)行。不(bu)按時(shí)參加體檢者，視同放棄資格。
2.考察
考(kao)察內(nèi)容應(yīng)包(bao)括應(yīng)聘人員(yuan)的政治素質(zhì)、道德品行、能(neng)力素質(zhì)、心理素(su)質(zhì)(zhi)、學(xué)(xue)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律、崗位匹配度以及是否需要回避等方面的(de)情況，并對應(yīng)聘(pin)人員提供報(bào)考信息的真實(shí)性和檔案進(jìn)行(xing)復(fù)審或?qū)徍??？?kao)察應(yīng)當(dāng)廣泛聽取意見，準(zhǔn)確把握被考察對象(xiang)的情況，做(zuo)到全面、客觀、公正，防止考察(cha)失察、失真。
在體檢、考察等環(huán)節(jié)若因?yàn)閭€(gè)人原因提出放棄申(shen)請的，可(ke)以按總(zong)成績的名次依次遞補(bǔ)。
體檢、考察不合格(ge)的不予聘(pin)用，由此形成的崗位空缺不再遞補(bǔ)。
(四)公(gong)示與聘(pin)用
根據(jù)面試(shi)、體檢(jian)、考察結(jié)果(guo)，經(jīng)院黨(dang)委(wei)會議集體研究，確定擬聘人員。擬聘人員將面(mian)向社會進(jìn)行公示，公示期為7個(gè)工作日。公示擬聘人員內(nèi)容包括(kuo)：招聘崗位，招聘數(shù)量，招聘專業(yè)，姓名(ming)、性別、出生年月、畢業(yè)院校、所學(xué)(xue)專業(yè)、學(xué)歷（學(xué)位）、考(kao)試(shi)綜合(he)成(cheng)績、排名等信息。擬聘人員公(gong)示期(qi)滿后不再進(jìn)行遞補(bǔ)。
公示期滿(man)無異議(yi)的，由山西博物院負(fù)責(zé)將擬(ni)聘人員按人事(shi)管理權(quán)限報(bào)主管部門、省人社廳、省編辦備案，對反映有影響聘用的問題并查實(shí)的，不予聘用(yong)；對反映的問題一(yi)時(shí)難以查實(shí)(shi)的(de)，待查清(qing)后再決定是(shi)否聘用。
事業(yè)(ye)單位法人(ren)代表(biao)與聘用人員簽訂聘用合同，為聘用人員辦理聘用手續(xù)。聘用人員實(shí)行(xing)試用期制度，試用期不合格的，解除聘用關(guān)系。
五、相(xiang)關(guān)待(dai)遇
公(gong)開招聘人員(yuan)納入山西(xi)博(bo)物(wu)院全(quan)額編制，享受單位相應(yīng)的待遇。
六、咨詢與(yu)監(jiān)督
公開(kai)招聘工作嚴(yán)(yan)格執(zhí)行國家有關(guān)規(guī)(gui)定，并接受社會監(jiān)督，招(zhao)聘政策和具體事宜可咨詢山西博物院。
政策咨詢：0351-8789024
監(jiān)督電話：0351-8789222
咨詢、監(jiān)督電(dian)話開(kai)通時(shí)間(jian)：招聘期間工作日(ri)的工(gong)作時(shí)間。
附件山西博物院2024年公開招聘博士研究生報(bào)名表.doc
山西博物院
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