上海博物館是首批中央與地方共建國家級(jí)重點(diǎn)博物館和首批國(guo)家一級(jí)博物館、首批全國古籍重點(diǎn)保護(hù)單位，隸(li)屬于上海市文化(hua)和旅(lv)游(you)局(ju)。館藏(cang)文(wen)物近102余萬件，其中珍貴文物14.4萬余件，尤以青(qing)銅器(qi)、陶瓷、書畫最為突(tu)出，藏品之豐富、質(zhì)量(liang)之精湛，在(zai)國內(nèi)外享有盛譽(yù)；設(shè)有青銅研究部(bu)、陶瓷研究(jiu)部、書畫研究部、工藝研究部(bu)、考古研究部、文物保護(hù)科技中心以及展覽部、教育部、文化(hua)交流辦公室等20多個(gè)部門；并擁有一批文物(wu)鑒定(ding)、研究、保護(hù)、陳列展覽的高級(jí)(ji)研究專(zhuan)家。現(xiàn)因業(yè)務(wù)發(fā)展需要，根據(jù)《上海市事業(yè)(ye)單位公開招聘人員辦法(fa)》（滬人社規(guī)〔2019〕15號(hào)），按照公開(kai)、平等、競(jìng)爭、擇優(yōu)的原則(ze)，向社會(huì)公開招聘6名工作人員。
一、招(zhao)聘崗位及職數(shù)
專技崗位：業(yè)務(wù)資料整理與保管1名、教育活(huo)動(dòng)策劃1名、數(shù)(shu)據(jù)(ju)庫系統(tǒng)管理1名、外事業(yè)務(wù)與聯(lián)絡(luò)1名、文物保管1名、技術(shù)設(shè)(she)備管理(li)1名，共6名。
二、招聘(pin)對(duì)象
應(yīng)聘人(ren)員應(yīng)具備以下(xia)資格條件：
1.具(ju)有中華人民(min)共和國國(guo)籍，遵守 憲法和法律，政治立場(chǎng)堅(jiān)定，堅(jiān)定“四個(gè)自(zi)信”，具有良好品行；
2.熱愛文化和旅游(you)事業(yè)，品(pin)行(xing)端正(zheng)、思想上進(jìn)、團(tuán)結(jié)協(xié)作、踏實(shí)肯(ken)干，具有良好的道德修養(yǎng)(yang)，具備較強(qiáng)的工作能力(li)和敬(jing)業(yè)精神(shen)；
3.具備招聘崗位所需的學(xué)歷學(xué)(xue)位和專業(yè)(ye)要求；
4.具有適應(yīng)崗位要求的身體條件及心理素質(zhì)；
5.具備崗(gang)位所需要的其他條件；
6.已參加由上海市職業(yè)能力考試院(yuan)于2024年3月30日組織的上海市事業(yè)單位公開招(zhao)聘集中筆試，達(dá)到全市平均成績164.8分，且目前未被其他事(shi)業(yè)單位錄用(yong)（包括尚未進(jìn)入到任一事業(yè)單位招錄過程中的體檢、考察等環(huán)節(jié)）；
7.因(yin)犯罪受過刑事處罰(fa)的人(ren)員、被依法列入失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的人員，以及法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形(xing)的(de)人員，不得報(bào)考；
8.外省市社會(huì)人員，須持有上海(hai)市居(ju)住證一年以上（在(zai)有(you)效期內(nèi)），計(jì)(ji)算截(jie)止時(shí)間為2024年12月31日。
三、崗位說明及招聘(pin)條件
（一）業(yè)務(wù)(wu)資料整理與(yu)保(bao)管
1.工作職責(zé)：
（1）獨(dú)立完成本崗位(wei)專(zhuan)業(yè)的一般研(yan)究工作；
（2）協(xié)助對(duì)本專業(yè)文物(wu)的(de)鑒定和研究(jiu)；
（3）對(duì)本部門的考(kao)古實(shí)物標(biāo)本、照片、拓片、圖書、期(qi)刊等(deng)及相關(guān)信息資料(liao)進(jìn)行整(zheng)理(li)和保管，建立各類專業(yè)檔(dang)案；
（4）完成上級(jí)交(jiao)辦的其他工(gong)作(zuo)。
2.任職條件：
（1）30周歲及以下（1994年1月1日(ri)后出生），大學(xué)本科及以上學(xué)歷，學(xué)士及以上(shang)學(xué)位，文(wen)物與博物館學(xué)、考古(gu)學(xué)、歷史學(xué)等相(xiang)關(guān)專業(yè)；
（2）中共黨員；
（3）熱愛文博事業(yè)，對(duì)(dui)中國古代藝術(shù)有濃厚興趣；
（4）熟練(lian)運(yùn)用(yong)計(jì)算機(jī)等信息化技術(shù)；
（5）身(shen)心健(jian)康。
（二）教育活動(dòng)策(ce)劃
1 .工作職責(zé)：
（1）東館探索宮的服務(wù)(wu)和管理；
（2）陳列展覽講解和教育普(pu)及工作；
（3）教育活動(dòng)內(nèi)容的策劃、組織與實(shí)施；
（4）完成上級(jí)交辦的其他(ta)工作。
2.任職條件：
（1）35周歲及以下（1989年1月1日后出生），大學(xué)本科及(ji)以上學(xué)(xue)歷，學(xué)(xue)士及以(yi)上學(xué)位，文物與博物館學(xué)、歷史學(xué)、考古學(xué)、教育學(xué)等相關(guān)專業(yè)；
（2）身心健康(kang)。
（三(san)）數(shù)據(jù)庫系統(tǒng)管理
1.工作職責(zé)：
（1）參與館內(nèi)各類數(shù)據(jù)庫，如藏品數(shù)據(jù)庫、多媒體數(shù)據(jù)庫和辦公(gong)自動(dòng)化系統(tǒng)等的應(yīng)用開發(fā)和系統(tǒng)升級(jí)(ji)；
（2）記錄博(bo)物館各類數(shù)(shu)據(jù)庫的內(nèi)容；
（3）進(jìn)行數(shù)據(jù)清理與分析；
（4）承擔(dān)數(shù)據(jù)庫日常維護(hù)工作；
（5）完成上級(jí)交辦(ban)的其他工作。
2.任職條(tiao)件：
（1）35周歲及以下（1989年1月1日后出生），研究生學(xué)歷，碩士及以上學(xué)位(wei)，電子信息工程(cheng)、電子科學(xué)與技術(shù)、通信工程、光電信息(xi)科(ke)學(xué)與工程、信息(xi)工程、電子信息科(ke)學(xué)與技術(shù)、信息管理與信息系統(tǒng)、大數(shù)(shu)據(jù)管理與應(yīng)用、計(jì)算機(jī)類(lei)等相(xiang)關(guān)專業(yè)；
（2）身心(xin)健康。
（四）外事業(yè)務(wù)與聯(lián)絡(luò)(luo)
1.工(gong)作職(zhi)責(zé)：
（1）參與外事接待協(xié)調(diào)溝通和翻(fan)譯；
（2）按要求做好各類外事工(gong)作申報(bào)以及相(xiang)關(guān)證照的管理工作(zuo)；
（3）按要求做好有關(guān)信息(xi)的整理和匯總，并建立相關(guān)的工作檔案；
（4）完成上級(jí)交辦的其他工作(zuo)。
2.任(ren)職(zhi)條件：
（1）30周歲及(ji)以下（1994年1月(yue)1日后出生），大學(xué)本科及以上(shang)學(xué)歷，學(xué)(xue)士及以上學(xué)位，歷史學(xué)類、藝術(shù)史類和文學(xué)類等相關(guān)專業(yè)；
（2）中(zhong)共黨員(yuan)；
（3）具有大學(xué)英(ying)語CET6級(jí)及以上證書或同等水平相關(guān)證明；
（4）具有除英語以外其他(ta)一門及以上小語種證明者優(yōu)(you)先；
（5）熱愛文(wen)博事業(yè)，對(duì)文博行業(yè)有一定了解；
（6）工作細(xì)(xi)致有責(zé)任心，善于處理事務(wù)性工作，溝通能力與抗壓能力較強(qiáng)；
（7）身(shen)心(xin)健(jian)康(kang)。
（五）文物保管
1.工作職(zhi)責(zé)：
（1）參與分管文物安全和入藏(cang)文物的日常維護(hù)；
（2）參與分(fen)管(guan)文物的點(diǎn)交、入藏；
（3）參與館和(he)相關(guān)部門挑選、提(ti)看、調(diào)換、送修(xiu)、拍攝、復(fù)鑒及借用等所需分(fen)管文物的提拿、搬運(yùn)等(deng)工作(zuo)；
（4）完成上級(jí)交(jiao)辦的其他工作(zuo)。
2.任職條件：
（1）30周歲及以下（1994年1月1日后出生），大學(xué)本科及以上學(xué)歷，學(xué)士及以上學(xué)位，文學(xué)(xue)類、歷史學(xué)類(lei)、哲學(xué)類、理學(xué)類、管理學(xué)類、藝術(shù)學(xué)(xue)類等相關(guān)專業(yè)；
（2）中共黨(dang)員；
（3）熱愛文博事業(yè)，對(duì)中國古代藝術(shù)有濃厚興趣(qu)；
（4）有較強(qiáng)動(dòng)手(shou)能力，能搬運(yùn)(yun)重型文(wen)物，吃苦耐勞；
（5）身心健康。
（六(liu)）技術(shù)(shu)設(shè)備管理
（1）承擔(dān)行政會(huì)務(wù)技術(shù)設(shè)備的日常管理使用，以及維護(hù)保養(yǎng)工作；
（2）承擔(dān)(dan)本館所(suo)有音頻設(shè)(she)備(bei)和部分視頻設(shè)備日常使用和維護(hù)保養(yǎng)工(gong)作；
（3）做好各類會(huì)議和活動(dòng)的相關(guān)服務(wù)工作；
（4）完成上級(jí)交辦的其他工作。
2.任職條件(jian)：
（1）40周(zhou)歲及以下（1984年1月1日后出生），大專及以上學(xué)歷(li)，廣播電視工程、電子信息工程等相關(guān)專業(yè)；
（2）身心健康(kang)。
四、招聘(pin)辦法
1.報(bào)名時(shí)間：
自公告發(fā)布之日(ri)起至2024年8月5日17：00止。
2.報(bào)名方法：
應(yīng)聘人員(yuan)必須提供下列報(bào)名材料（電子版）：
（1）身份證在有效期內(nèi)正反兩面；
（2）2024年上海市事(shi)業(yè)單位公開招聘(pin)考試報(bào)名信息表及筆試成(cheng)績查詢單（包含報(bào)(bao)名序號(hào)、姓名、準(zhǔn)考證號(hào)、身份證號(hào)碼及成(cheng)績列表）；
（3）上海博物館公開招聘報(bào)名表（見附件）；
（4）所獲所有學(xué)歷（學(xué)位）證(zheng)明（國內(nèi)院校非應(yīng)屆生提供）；
（5）上海市居住證（外省市社會(huì)人員）。外省市社會(huì)人(ren)員，須持有上海(hai)市居住(zhu)證（在有(you)效期內(nèi)(nei)）一年(nian)以上,計(jì)算截止時(shí)間為2024年12月(yue)31日；
（6）國(guo)內(nèi)院校應(yīng)屆(jie)生須提供《教育部學(xué)籍(ji)在線驗(yàn)證(zheng)報(bào)告》（PDF版(ban)，詳見“學(xué)信網(wǎng)”）；
國內(nèi)院校非應(yīng)(ying)屆生須提供《教育部(bu)學(xué)歷證書(shu)電子注冊(cè)備案表》《中國高等教(jiao)育學(xué)位在線驗(yàn)證報(bào)告》（PDF版，詳見(jian)“學(xué)信網(wǎng)”）；
國外院校畢業(yè)的應(yīng)聘人員(yuan)，須上(shang)傳教育部出具(ju)的《國外學(xué)歷學(xué)位(wei)認(rèn)(ren)證書》；
國（境）外院校尚未畢業(yè)的須另(ling)外上傳相關(guān)在讀證明；
（7）所報(bào)崗位要(yao)求的專業(yè)技術(shù)(shu)、職(zhi)業(yè)(ye)資格證書或其它(ta)相關(guān)材料。
應(yīng)聘人員須將電子版發(fā)送至：shanghaimuseum@http://m.hnfy998.com。文件名為：應(yīng)聘(pin)崗位(wei)名稱＋應(yīng)聘者姓名（每人限報(bào)考本單(dan)位(wei)的1個(gè)崗(gang)位）。不接受(shou)其他格式的報(bào)名表或者個(gè)人(ren)簡歷等，且未按上述要求提交報(bào)(bao)名材料，視作無效報(bào)名。
3.注意事(shi)項(xiàng)：
（1）應(yīng)聘人員根據(jù)自身情(qing)況，對(duì)照?qǐng)?bào)考崗位的資格條件、專業(yè)要(yao)求(qiu)選報(bào)崗位。根據(jù)《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》，應(yīng)聘人員(yuan)不(bu)得報(bào)考聘用后構(gòu)成回避(bi)關(guān)系的崗位。應(yīng)聘人員選擇崗位并投遞郵(you)件后，不(bu)能更改。應(yīng)聘人員報(bào)名前應(yīng)準(zhǔn)備好符合要求的電子照片。未按上述要求提交全部報(bào)名材料，視作無效報(bào)名。
（2）本次招聘實(shí)(shi)行告知承諾制。應(yīng)聘人員應(yīng)(ying)如實(shí)填寫報(bào)名信息，對(duì)提交的個(gè)人(ren)信息材料和上傳的電子照片的真(zhen)實(shí)性和準(zhǔn)確性負(fù)責(zé)，提供虛假報(bào)考(kao)申請(qǐng)材(cai)料的，偽造、變?cè)煊?you)關(guān)證(zheng)件、材(cai)料、信息，騙取考試(shi)資格的(de)，一經(jīng)核實(shí)，將取消本(ben)次報(bào)考資格，不予錄用。
（3）應(yīng)聘人員(yuan)應(yīng)確認(rèn)本人完全符合相關(guān)崗位的報(bào)考條件，如對(duì)報(bào)考條件和崗位要求存(cun)在疑問，應(yīng)及時(shí)咨(zi)詢。如不符合報(bào)(bao)考條件或(huo)上傳(chuan)附件材料不符合要求(qiu)的，由此產(chǎn)生(sheng)的后果，由應(yīng)聘人員(yuan)自行承擔(dān)責(zé)任。
（4）應(yīng)聘人員因(yin)個(gè)人資料填(tian)寫不全或錯(cuò)誤，造成本人未能(neng)及時(shí)收到報(bào)名反饋信息而影(ying)響后續(xù)考試的(de)，由此(ci)產(chǎn)(chan)生的后果，由應(yīng)聘人員自行承擔(dān)責(zé)任。
4.資格審查：
根據(jù)(ju)考生提(ti)供材料進(jìn)行資格審查，按筆試成績(ji)由高到低按不低于1:5比例確定符合崗位任職資格的應(yīng)聘人員(yuan)進(jìn)入面試（若報(bào)(bao)名人數(shù)較少(shao)，最低開考比例為(wei)1:2）。遺失身份證的報(bào)考(kao)人員(yuan)，須及時(shí)到公安部門補(bǔ)辦臨時(shí)身份證或(huo)由公安部門出具帶有照片的(de)身份(fen)證明材料。
面試通知為郵件形式(shi)，未取得面試資格的人(ren)員不再另行通知(zhi)。
5.面試：
面試當(dāng)天參加面試人員須遞交所有證書的原件以(yi)供查驗(yàn)。面試主要對(duì)應(yīng)聘者的專業(yè)(ye)知識(shí)，業(yè)務(wù)能力及(ji)綜(zong)合素質(zhì)進(jìn)行測(cè)試。采用答辯、結(jié)構(gòu)化面試、情景(jing)模(mo)擬(ni)、實(shí)際操作、相關(guān)評(píng)估(gu)等多種方式擇優(yōu)錄用。
6.身體檢查：
按照筆試、面試成(cheng)績按4∶6比例計(jì)算綜合成績，根(gen)據(jù)綜合成績由高到低確定體(ti)檢人員(yuan)，體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用(yong)標(biāo)準(zhǔn)（試行）》，組織安排到指定醫(yī)(yi)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行。如若體檢不合格者或身體健康狀況(kuang)不適應(yīng)工(gong)作崗位者，單(dan)位將不予以錄用。如有人員放棄錄用或體檢不合格的，本單位(wei)有權(quán)決定是否按綜合成績(ji)排序順延增補(bǔ)其(qi)他體檢人選。
7.考察：
主要考(kao)察應(yīng)聘人員的政治思想素質(zhì)，遵紀(jì)守法情況，道德品質(zhì)、誠信記錄和學(xué)習(xí)工(gong)作(zuo)經(jīng)歷等。如有考生考察不通過，單位將不予錄用。本單位有權(quán)(quan)決定(ding)是否按綜合成績排序順(shun)延增補(bǔ)其他體檢與考察(cha)人選。
8.擬錄用人員公示：
根據(jù)綜合成績、體檢、考察等結(jié)果，對(duì)擬錄用人員在上海(hai)市人力資(zi)源和社會(huì)保障局網(wǎng)(wang)站進(jìn)行(xing)公示7天。公示結(jié)果無異議的，上報(bào)主管部門審核通過后，再報(bào)上海(hai)市人力資源和社會(huì)保(bao)障局核準(zhǔn)(zhun)備(bei)案。
公示如有異議、影響聘用的，根據(jù)核查結(jié)(jie)果確定是否錄用(yong)。
五、相關(guān)待遇
招聘人員屬于(yu)事(shi)業(yè)(ye)編制內(nèi)錄用，具體工資待遇按照國家和本市事業(yè)單位的有關(guān)規(guī)(gui)定(ding)執(zhí)(zhi)行。
六、聯(lián)系(xi)方式
聯(lián)系人：裘老師、潘(pan)老師
咨詢電話：63723500—630
監(jiān)督電話：23115563
監(jiān)督郵箱：wgjzpjd@http://m.hnfy998.com（監(jiān)督郵箱不(bu)接受報(bào)名）
請(qǐng)于工作(zuo)日工作時(shí)(shi)間咨詢（謝絕非考生本人來電）。
附件(jian)：上海博物(wu)館公開(kai)招聘報(bào)名表.doc
上海博物館
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