為(wei)進(jìn)一步加強(qiáng)市場監(jiān)管專業(yè)技術(shù)人才(cai)隊(duì)伍建設(shè),按照公開、平等、競爭、擇優(yōu)(you)的原則,樂山(shan)市市場監(jiān)督管理局(ju)直屬事業(yè)單位擬面向川渝兩地在編在崗公務(wù)員(yuan)、參照公務(wù)(wu)員法管理單位工(gong)作人員和(he)事業(yè)單位工作人員公開選調(diào)工作人員3名,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告(gao)如下(xia):
一、公(gong)開選調(diào)范圍(wei)、崗位和條件
(一)公開選調(diào)(diao)范圍(wei)
川渝兩地各級黨政(zheng)群機(jī)關(guān)公務(wù)員、參照(zhao)公務(wù)(wu)員法管理人員(yuan);川(chuan)渝兩地各級各類(lei)型事業(yè)單位在編在崗人員;中央在川渝兩地單位(包括垂直管理單位、派出單(dan)位等)在編在崗機(jī)關(guān)事業(yè)單位人員。
(二)公開選調(diào)崗位(wei)
公開(kai)選調(diào)崗位情況詳見《樂(le)山市市場監(jiān)(jian)督管理(li)局直屬事業(yè)單位2024年公開選調(diào)工作人(ren)員崗位和條件要求一覽表》(以下簡稱《一(yi)覽表》)。
(三)公開(kai)選調(diào)基本條件
1.報(bào)名人員應(yīng)同時(shí)具(ju)備以下條件(jian):
(1)政治立場(chang)堅(jiān)定,政治素(su)質(zhì)過硬,道德品(pin)行良好;
(2)具有2年以(yi)上基層工(gong)作經(jīng)歷和2年以上公務(wù)員、參公人員、事業(yè)人員工作經(jīng)歷(li);
(3)近(jin)3年(nian)年度考核均為(wei)稱職或(huo)合格及以上(shang)等次;
(4)身心健康(kang),具有正常履行職責(zé)所需的身體(ti)條件和心理素質(zhì);
(5)符合《一(yi)覽表》崗位要求的具(ju)體(ti)條件(jian),具有較強(qiáng)的政策(ce)理論水平、專業(yè)素養(yǎng)和業(yè)(ye)務(wù)(wu)能(neng)力;
(6)符合法律、法規(guī)規(guī)定和崗位要求的其他資格條件。
工作經(jīng)歷年限、最低服務(wù)年限、任職經(jīng)(jing)歷(li)年限等的計(jì)算時(shí)間均截至報(bào)名開始的第一日(2024年7月22日)。
2.具有下列情形之一的,不得參加選(xuan)調(diào):
(1)曾受過各類刑事處罰的(de),或(huo)涉(she)嫌違紀(jì)違法正在接(jie)受有關(guān)專門機(jī)關(guān)審查調(diào)查尚未作出結(jié)論的。
(2)受處分期間或未滿影響期(qi)限的。
(3)按照有關(guān)規(guī)定,未滿規(guī)定的最低服務(wù)(wu)年限(xian)或?qū)α?liu)動有其他限制性規(guī)定的。
(4)試用(yong)期未(wei)滿的。
(5)因涉及工作(zuo)秘(mi)密、工作延續(xù)性等不宜流(調(diào))動的。
(6)被依(yi)法列為失信聯(lián)合懲戒(jie)對象的;
(7)人事檔案中身份、年齡、工齡(ling)、黨齡、學(xué)歷、經(jīng)歷等(deng)存疑尚未查(cha)清的(de)。
(8)法律、法規(guī)規(guī)定的(de)其(qi)他情形。
在任(ren)何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)(xian)報(bào)名者不符合報(bào)名條件(jian),弄虛(xu)作假,違反回避制度等,報(bào)名或選調(diào)資格一律無效(xiao),且責(zé)(ze)任自負(fù)。
二、公開(kai)選調(diào)程序
(一)報(bào)名及資格初審
本次選調(diào)采用網(wǎng)絡(luò)方式(shi)報(bào)名(ming),報(bào)名網(wǎng)址為:http://scrszp.ikaowu.com/。報(bào)名時(shí)間為:2024年7月22日(ri)9:00至7月28日17:00。
報(bào)名按以下程序進(jìn)行:
1.選(xuan)擇崗位(wei)。公開選調(diào)崗位、資格條(tiao)件等情況詳見《一覽表》,請認(rèn)真閱讀本公告及《一覽表》,如有疑問,可(ke)來電咨詢。符合條件的人員每人(ren)限報(bào)1個(gè)崗位。
2.填報(bào)信息(xi)。報(bào)考者應(yīng)按網(wǎng)絡(luò)提示進(jìn)行注冊、填寫信息并上傳照片。報(bào)(bao)考者應(yīng)認(rèn)(ren)真對照報(bào)(bao)考崗位要求的資格條(tiao)件,真實(shí)、準(zhǔn)確、完整填報(bào)有關(guān)信息。
3.資格初審。資格初審截止時(shí)間為2024年7月29日(ri)17:00。報(bào)考者應(yīng)(ying)在填報(bào)信(xin)息后(hou)及時(shí)登錄網(wǎng)站查詢是否通過(guo)資格初審和照片質(zhì)量檢查。資格初審合格者按(an)網(wǎng)絡(luò)提示打印(yin)報(bào)名(ming)信息(xi)表,供資格(ge)復(fù)審時(shí)使用。資格初審?fù)ㄟ^的考(kao)生不允許取消(xiao)改報(bào)其他崗位。
報(bào)考者提供(gong)的個(gè)人信息材料必須真實(shí)可靠,準(zhǔn)確無誤(wu)。資格審查貫穿公開(kai)選調(diào)(diao)全過程。對(dui)在各環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)不符合選調(diào)(diao)資(zi)格條件的,取消其選調(diào)資格,所產(chǎn)生的后果由報(bào)考者本人承擔(dān);報(bào)名時(shí)符合資格條件,報(bào)名后由于工作單位或者職務(wù)發(fā)生變化等(deng)原因,導(dǎo)致報(bào)名人員新產(chǎn)生不符合報(bào)考資格(ge)條件情形的,終止其選調(diào)程序,不再作為選調(diào)人選。
4.打印準(zhǔn)(zhun)考證。初審?fù)ㄟ^的考生,在2024年(nian)8月7日至8月9日24:00前自(zi)行登錄報(bào)名網(wǎng)站打印本人準(zhǔn)(zhun)考證(zheng),并于(yu)考(kao)試當(dāng)天持本人準(zhǔn)考證和有效居民身份證(過期身份證、身份證(zheng)復(fù)印件等不得(de)作為參考證件)到指定考點(diǎn)參加筆試。
(二)崗位調(diào)整
每個(gè)(ge)崗位招聘人數(shù)與初審?fù)ㄟ^的有效報(bào)考(kao)人數(shù)之比(bi)為1:2,未達(dá)到開考比例要求的崗(gang)位予以調(diào)減、取消。調(diào)(diao)減、取(qu)消招聘崗位將(jiang)在(zai)樂山人事考試網(wǎng)官方網(wǎng)站公布。
(三)考試(shi)
1.筆試。筆(bi)試(shi)為《綜合應(yīng)用能力測試(shi)》1科,卷(juan)面(mian)成績滿分為100分。主(zhu)要測試考生分析問題、解決(jue)問題實(shí)際工作能力以(yi)及公(gong)文寫作能力。筆試時(shí)間為2024年8月(yue)10日,具體的考試時(shí)間、地點(diǎn)以《準(zhǔn)考證》為準(zhǔn)??忌殤{《準(zhǔn)考證》和有效(xiao)身份證(二證缺一不可)到指(zhi)定的考場(chang)參加筆試。筆試成績在筆試完成一周(zhou)內(nèi)可以查(cha)詢(xun)。
2.資格復(fù)審。筆試結(jié)束后,根據(jù)每個(gè)崗位參考人員筆試成績從高分到低分的順序確定入圍面試資(zi)格復(fù)審人選。入圍面試資格復(fù)審(shen)人選與(yu)選調(diào)崗位人(ren)數(shù)之比為3:1,擬進(jìn)入資格復(fù)審的最后一名為筆試成績相同的(de),并列(lie)人員均(jun)進(jìn)入資格復(fù)審。因筆試缺考等各種原因(yin)導(dǎo)致進(jìn)入面試資格復(fù)(fu)審人(ren)數(shù)達(dá)不到(dao)該崗位選調(diào)名(ming)額3倍的,該崗位符合條件的筆試人員全部進(jìn)入資格復(fù)審。筆試缺(que)考、筆試成績?yōu)?wei)0分(fen)者、在筆試(shi)中違(wei)規(guī)(gui)違紀(jì)被取消筆試成績或考試資格者均不能進(jìn)入資格復(fù)審。資格復(fù)審(shen)由樂山市市場監(jiān)督管理局(ju)負(fù)責(zé)組織實(shí)施,具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通(tong)知。
考生需(xu)本人到現(xiàn)(xian)場參加面試資格復(fù)審,并提交以下資格(ge)審查材料:
①考生本人有效居民身份證原件和復(fù)(fu)印件(過期身(shen)份證、電子(zi)身份(fen)證等不得(de)作為資格審(shen)查證件);
②報(bào)名信息(xi)表1份(按照干(gan)部管理權(quán)(quan)限,需所在單(dan)位和主管部(bu)門審(shen)核同意并蓋章,其中縣級及以下的事(shi)業(yè)人員需主(zhu)管部門和同級(ji)組織或人社部門審核同(tong)意并蓋章);
③學(xué)歷(li)(學(xué)位)證(zheng)書原(yuan)件和復(fù)印件;
④教育(yu)部學(xué)歷證書電子(zi)注(zhu)冊備(bei)案表;
⑤公務(wù)員或(huo)參(can)公人(ren)員提供登記表(參照公務(wù)員法管理機(jī)關(guān)〈單位〉工(gong)作人員登記表)、事業(yè)單位人員提供事業(yè)單位聘用工作人員(yuan)審(shen)批表復(fù)印件(須加蓋單位及主(zhu)管部門公章);
⑥崗位要求的(de)其他有關(guān)證明材料原(yuan)件(jian)(指未(wei)存入本人人事(shi)檔(dang)案資料,如工(gong)作經(jīng)(jing)歷證明)或復(fù)印件(指已存入本人人事檔案資料,如崗位聘用資(zi)料(liao)),上述資料均需加蓋單位和主管部門公章;
⑦近3年年度考核登記表(biao)復(fù)印件或(huo)考核結(jié)果證明。
3.面試。資格(ge)復(fù)(fu)審合格考生,發(fā)放面試通知書。面試的(de)時(shí)間、地點(diǎn)(dian)詳見面試通(tong)知書。因資格復(fù)審不合格或因考生放棄等原因?qū)е碌娜鳖~,按筆試(shi)成績從高到低依次等額遞補(bǔ)人(ren)員入圍面(mian)試資格(ge)復(fù)審(本環(huán)節(jié)只遞補(bǔ)(bu)一(yi)次),由招聘單位根據(jù)報(bào)(bao)考(kao)者在報(bào)(bao)名信息表上所留聯(lián)系電話通知本人。因報(bào)考人員聯(lián)系電話有誤或不(bu)暢通導(dǎo)(dao)致不能參加面(mian)試資格復(fù)審的,視(shi)為自行放棄,責(zé)任(ren)自負(fù)。
面試采用結(jié)構(gòu)化的方式進(jìn)行。面試成績滿分(fen)100分,主要測試考生履行職位職責(zé)所要(yao)求的能力素質(zhì)(zhi),包括邏輯思維、語言表達(dá)、溝通(tong)協(xié)調(diào)、綜合分析等。
4.考生筆試、面試成績及排名在樂山人事考(kao)試網(wǎng)公布(bu)??荚嚦煽冇?jì)算原則:考試總成績=筆(bi)試(shi)成績×50%+面試成績×50%。如考試總成績相同,按筆試成績高低排序(xu),若筆試和面(mian)試成績均相同(tong),則以面試主考官評分高(gao)低排(pai)序??荚嚳偝煽?ji)低于(yu)60分不得進(jìn)入下(xia)一環(huán)節(jié)。
(四)考察
根據(jù)崗位招聘人數(shù)(shu),按照報(bào)考(kao)者考試總成績從高分到低分依次等額確定進(jìn)入考(kao)察環(huán)節(jié)人員。采取(qu)到應(yīng)聘人員現(xiàn)工作單位實(shí)地走訪、查閱檔案、考察談話等方式對應(yīng)聘人員的資格條件和德、能、勤、績、廉等現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)以及政治(zhi)業(yè)務(wù)素質(zhì)與選調(diào)崗位的適(shi)合度進(jìn)(jin)行全面考察。在考(kao)察中發(fā)現(xiàn)不符合選(xuan)調(diào)崗位所需資格條件(jian)的,確定為不合格,取(qu)消公開選調(diào)資格(ge)。
因自愿放棄(qi)考察或綜合考察(cha)不合格(ge)等各種原因(yin)出現(xiàn)的缺(que)額,按考試總成績(ji)從高到低(di)依次等(deng)額遞補(bǔ)。
(五)體檢
考(kao)察合格(ge)的人員進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)。在二級甲等及以上綜合性醫(yī)院統(tǒng)一組織體檢,體檢參照《關(guān)于修訂<公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)>及<公(gong)務(wù)員錄用(yong)體檢操作手冊(試行)>有關(guān)內(nèi)容的通知(zhi)》(人社部發(fā)〔2016〕140號)等(deng)規(guī)定實(shí)施。公(gong)告發(fā)布后至本次選(xuan)調(diào)體檢實(shí)施時(shí),如國家(jia)出臺體檢新規(guī)定,按照新規(guī)(gui)定執(zhí)行(xing)。
考(kao)生(sheng)對非當(dāng)日、非當(dāng)場復(fù)檢的體(ti)檢項(xiàng)目結(jié)果有疑問的,可在接(jie)到體檢(jian)結(jié)論通知(zhi)之日起7日內(nèi)提出復(fù)檢要求。復(fù)檢只進(jìn)行1次,只復(fù)(fu)檢(jian)對體檢結(jié)論有影響的項(xiàng)目(mu),復(fù)檢到除原體檢(jian)醫(yī)院以外的二級(ji)甲等以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行。體檢(jian)結(jié)(jie)論以復(fù)檢(jian)結(jié)果為準(zhǔn)。
體檢所產(chǎn)生的一切費(fèi)(fei)用均(jun)由進(jìn)入體檢(jian)環(huán)節(jié)人員自行承擔(dān)。因自愿放(fang)棄體檢或體檢不(bu)合格等(deng)各種原因(yin)出(chu)現(xiàn)的缺額,按考試總成(cheng)績(ji)從高到(dao)低依次等額遞補(bǔ)。女性報(bào)考(kao)者因懷孕申請延遲體檢的按照相關(guān)規(guī)(gui)定進(jìn)(jin)行(xing),若因此出現(xiàn)(xian)的崗位空缺不再進(jìn)行遞補(bǔ)(bu)體檢。
(六)公(gong)示
對體檢合格人(ren)員確定為擬調(diào)動人員,在樂山人事考試網(wǎng)上(shang)予以公示,公示期(qi)為5個(gè)工作日。公示期(qi)滿,對沒有問題或者反映問題不影響本次選(xuan)調(diào)的,按有關(guān)規(guī)定和程序辦理調(diào)動手續(xù);對反(fan)映(ying)有嚴(yán)重問題并查有實(shí)據(jù)的,取消選調(diào)資格;對反映(ying)有(you)嚴(yán)重問題,但一時(shí)難以查實(shí)或難以否定的,延緩進(jìn)入下一環(huán)節(jié),但一經(jīng)核實(shí)不符合報(bào)考條件的,取消其擬(ni)選調(diào)資格。一經(jīng)公示后,因各種原因產(chǎn)生的缺額,均不再遞補(bǔ)。
(七)調(diào)動、聘用
公示期滿無異議(yi)的,由樂山市市場監(jiān)督(du)管理(li)局按(an)管理權(quán)限報(bào)樂山市(shi)人力資(zi)源社會保障局核準(zhǔn)后,按規(guī)定辦理編制、調(diào)(diao)動、崗位聘用、工(gong)資及社保(bao)關(guān)(guan)系轉(zhuǎn)(zhuan)移接續(xù)等手續(xù);對反映有嚴(yán)重問題(ti)并查有實(shí)據(jù)的,取消選調(diào)資格。未按規(guī)定時(shí)間報(bào)到并辦理聘(pin)用手續(xù)的,視為自動放棄,取消其聘用人員資(zi)格。
三(san)、注意事項(xiàng)
(一)本次公(gong)開選(xuan)調(diào)有關(guān)調(diào)整、補(bǔ)充、提示、資格復(fù)(fu)審、面試、體檢、公示等事項(xiàng)在樂山人事考試網(wǎng)發(fā)布,請報(bào)考(kao)者及時(shí)查看。因不主動、不及時(shí)查看相關(guān)(guan)公告(gao),由此造成的后果由報(bào)考者承擔(dān)。
(二)請報(bào)考者確(que)保聯(lián)系方式正確、暢通(tong)。因無法與報(bào)考者取得聯(lián)系所(suo)造成的(de)后果(guo),由(you)報(bào)考者承擔(dān)。
(三)身份證、準(zhǔn)考證是報(bào)考者參加考試、體(ti)檢等各環(huán)節(jié)的重要證件,請妥(tuo)善保管。在整個(gè)招聘工作中報(bào)考者須使用第(di)二代有效身(shen)份證原(yuan)件(jian)。網(wǎng)絡(luò)報(bào)名與考試時(shí)使(shi)用的身(shen)份證必(bi)須一致。
(四)本次考(kao)試不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。社會上凡稱與(yu)本次選調(diào)相關(guān)的培訓(xùn)班、網(wǎng)站等,均與本次選調(diào)(diao)無關(guān)。敬請(qing)廣大(da)報(bào)考者提高警惕,切勿上當(dāng)受騙。
四、紀(jì)律與(yu)監(jiān)督
(一)考生應(yīng)提供真實(shí)、準(zhǔn)確的個(gè)人信息和資料,如有弄虛作假的行為或刻意隱瞞不符合條件的重大(da)事項(xiàng),將(jiang)按有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理(li)。
(二)資格(ge)審查貫穿選調(diào)全過程,在任何環(huán)節(jié)(jie)發(fā)現(xiàn)(xian)考(kao)生不(bu)符合相關(guān)要(yao)求的(de),即取消選(xuan)調(diào)資格。
(三)嚴(yán)明選調(diào)紀(jì)(ji)律,考生不得(de)托(tuo)人(ren)說情、打招呼,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)即(ji)取消選調(diào)(diao)資格。
(四)選調(diào)過程中如有調(diào)整、補(bǔ)充、提示等事項(xiàng),由樂山人事(shi)考(kao)試網(wǎng)發(fā)布通知、公告、提示(shi)。
本公告由樂山市市場監(jiān)督管理(li)局負(fù)責(zé)解釋。
招(zhao)聘單位主管部門咨詢(xun)電話(hua):0833-2436506
監(jiān)(jian)督電話:0833-2428328,2600959
附件:樂山市市場監(jiān)督管理局直屬事業(yè)單位2024年公開選調(diào)工(gong)作人員崗(gang)位和條件要求一覽表
樂山市市(shi)場監(jiān)督管理局(ju)
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