新(xin)華社北京10月21日電
中共中央??國(guó)務(wù)院關(guān)于深化產(chǎn)業(yè)(ye)工人隊(duì)伍建設(shè)改革的意(yi)見
（2024年10月12日）
產(chǎn)業(yè)工人是工人階級(jí)的主體力量，是創(chuàng)造社會(huì)財(cái)富的中堅(jiān)力量，是實(shí)施創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)發(fā)(fa)展戰(zhàn)略(lve)、加快建設(shè)(she)制(zhi)造(zao)強(qiáng)國(guó)的骨干力量。為推動(dòng)產(chǎn)業(yè)工(gong)人隊(duì)伍建設(shè)改革走深走實(shí)，現(xiàn)提出如下意見。
一、總體要求
堅(jiān)(jian)持以習(xí)近平(ping)新(xin)時(shí)代(dai)中(zhong)國(guó)特色社會(huì)主義思(si)想為(wei)指導(dǎo)，全面貫徹黨的二十大和二十屆二中(zhong)、三中全會(huì)(hui)精神，深入貫(guan)徹習(xí)近平總書記(ji)關(guān)于工人階級(jí)和工會(huì)工作的(de)重(zhong)要(yao)論述，堅(jiān)持和加強(qiáng)黨的全(quan)面(mian)領(lǐng)導(dǎo)，堅(jiān)持全心全(quan)意依靠工人階級(jí)的根本方針，深刻領(lǐng)悟“兩個(gè)確立”的決定性意義(yi)，增(zeng)強(qiáng)“四個(gè)意(yi)識(shí)”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”、做到“兩個(gè)維護(hù)”，堅(jiān)持系統(tǒng)觀念、問題導(dǎo)向、守正創(chuàng)新，深化產(chǎn)業(yè)工人隊(duì)(dui)伍建設(shè)改革，團(tuán)結(jié)引導(dǎo)產(chǎn)業(yè)(ye)工人在中國(guó)式現(xiàn)代化建設(shè)中發(fā)揮主力軍作用。
主要目標(biāo)是：通過深化產(chǎn)業(yè)工人隊(duì)伍建(jian)設(shè)改(gai)革，思想政治引領(lǐng)更(geng)加扎(zha)實(shí)，產(chǎn)業(yè)工人聽黨話跟黨走的信念更加堅(jiān)定，干事創(chuàng)業(yè)的激情(qing)動(dòng)力更加高漲，主人翁地位更加顯著(zhu)，成就感獲得感幸福感(gan)進(jìn)一步增(zeng)強(qiáng)；勞動(dòng)光榮、技能寶貴、創(chuàng)(chuang)造偉大的(de)社會(huì)氛圍更加濃厚；產(chǎn)業(yè)工人綜合(he)素質(zhì)明顯提升，大(da)國(guó)(guo)工匠、高(gao)技(ji)能人才不斷涌(yong)現(xiàn)，知識(shí)型技能(neng)型創(chuàng)新型產(chǎn)業(yè)(ye)工人隊(duì)伍不斷(duan)壯大(da)。力爭(zhēng)到2035年，培養(yǎng)造就2000名左右大國(guó)工匠、10000名左右省級(jí)(ji)工匠、50000名左右市級(jí)工匠，以培養(yǎng)(yang)更多(duo)大國(guó)工匠和各級(jí)工匠人(ren)才為引領(lǐng)，帶動(dòng)一流產(chǎn)(chan)業(yè)技術(shù)工人隊(duì)伍建設(shè)，為以中國(guó)式現(xiàn)代化全面推進(jìn)強(qiáng)國(guó)建設(shè)、民族復(fù)興偉業(yè)提供(gong)有力人才保障和技能支撐(cheng)。
二、強(qiáng)化思想政治引領(lǐng)(ling)，團(tuán)結(jié)引導(dǎo)產(chǎn)業(yè)工人(ren)堅(jiān)定不移聽黨話(hua)跟黨走
（一）持續(xù)強(qiáng)化產(chǎn)業(yè)工人隊(duì)(dui)伍思想政治工作。堅(jiān)持不懈用習(xí)近平新時(shí)代(dai)中國(guó)(guo)特色社會(huì)主義思想凝心鑄魂，推動(dòng)黨的創(chuàng)新理論在產(chǎn)業(yè)工人中落地生根，結(jié)合實(shí)際(ji)做好網(wǎng)上思想政治引領(lǐng)(ling)，持續(xù)抓好主題宣傳教(jiao)育，開展普遍輪訓(xùn)。鼓勵(lì)支持大(da)國(guó)工匠、高(gao)技能人才參加國(guó)情研修(xiu)，鼓勵(lì)支持(chi)產(chǎn)業(yè)工人(ren)參(can)加青年馬克思主義者(zhe)培養(yǎng)工程，深化社會(huì)主義核心價(jià)值觀教(jiao)育，筑牢團(tuán)結(jié)(jie)奮斗的共同思想基礎(chǔ)。
（二）加(jia)強(qiáng)產(chǎn)業(yè)工人隊(duì)伍(wu)黨建工作。加強(qiáng)企業(yè)黨組(zu)織建設(shè)。加強(qiáng)新經(jīng)濟(jì)組織(zhi)、新就(jiu)業(yè)群體黨建工作，及時(shí)有效擴(kuò)大黨的組織覆蓋和工作覆蓋。持續(xù)解(jie)決國(guó)有企業(yè)黨員空(kong)白(bai)班組問題。加強(qiáng)在產(chǎn)業(yè)工人中發(fā)(fa)展黨(dang)員，注重把生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)骨干培(pei)養(yǎng)成黨員。
（三）大力弘揚(yáng)勞(lao)模精神、勞動(dòng)精神、工匠精(jing)神。做實(shí)“中國(guó)夢(mèng)(meng)·勞動(dòng)美”主題宣傳教育(yu)。在(zai)勞動(dòng)模范、五一勞動(dòng)獎(jiǎng)(jiang)章、青年五四獎(jiǎng)(jiang)章、三八紅旗手(shou)等(deng)評(píng)選工作中，加大對(duì)產(chǎn)(chan)業(yè)工人的宣傳力度。深入開展“勞模工匠(jiang)進(jìn)校園”行動(dòng)，把勞模精神、勞動(dòng)精神、工匠精神(shen)納(na)入大思政課工作(zuo)體(ti)系，支持在大中小學(xué)設(shè)立勞模工匠兼職輔導(dǎo)員，在職業(yè)學(xué)校（含技工(gong)院校，下同）開(kai)設(shè)(she)“勞模工匠大(da)講(jiang)堂”，在高等(deng)學(xué)校設(shè)立勞模工匠兼職導(dǎo)(dao)師。組織開展(zhan)勞模工匠進(jìn)企業(yè)、進(jìn)社區(qū)、進(jìn)機(jī)關(guān)(guan)宣傳活動(dòng)(dong)。
三(san)、發(fā)展全過程人民(min)民主，保障(zhang)產(chǎn)業(yè)工人主人翁地位
（四(si)）落實(shí)產(chǎn)業(yè)工人參與國(guó)家治理的制度。落實(shí)保(bao)障產(chǎn)業(yè)工(gong)人主(zhu)人翁地位的制度安排。組織開展黨(dang)的代表大會(huì)代表和委員會(huì)委員、人大代表、政(zheng)協(xié)委員、群團(tuán)組織代(dai)表(biao)大會(huì)代(dai)表和委員會(huì)委員(yuan)中的產(chǎn)業(yè)工人教育培訓(xùn)。引導(dǎo)產(chǎn)業(yè)工人依法行(xing)使民主權(quán)利(li)，有序參(can)與(yu)國(guó)家治理、社會(huì)治理(li)、基層治(zhi)理。
（五）完(wan)善企業(yè)民主管理制度。健全以職工代表大會(huì)為基本形式的企事業(yè)單(dan)位民主管理制度，涉及產(chǎn)(chan)業(yè)工人切身利益(yi)的(de)重大事項(xiàng)(xiang)必須依法依章(zhang)程經(jīng)職(zhi)工代表大會(huì)審議通過。堅(jiān)持和完善職工董事(shi)、職工監(jiān)事(shi)制度，深化廠務(wù)(wu)公開，積極利用數(shù)字技術(shù)為產(chǎn)業(yè)工人民主參與提供更為精準(zhǔn)便捷的服務(wù)。
（六）健全勞動(dòng)關(guān)系協(xié)商協(xié)調(diào)機(jī)制。全面(mian)落實(shí)勞動(dòng)合同制度，推進(jìn)集體協(xié)商和集體合同制度。建立(li)健全各級(jí)協(xié)調(diào)勞動(dòng)(dong)關(guān)(guan)系三方委員會(huì)，發(fā)(fa)揮(hui)國(guó)家協(xié)調(diào)勞動(dòng)關(guān)系三(san)方機(jī)制、地方(fang)政府(fu)和同(tong)級(jí)工(gong)會(huì)聯(lián)席會(huì)議制度作(zuo)用，把(ba)推(tui)進(jìn)(jin)產(chǎn)業(yè)工人隊(duì)伍建設(shè)改革列入(ru)重要(yao)議程。完善基層勞動(dòng)關(guān)系治理機(jī)制，提升勞動(dòng)關(guān)系公共服務(wù)水(shui)平(ping)，開展全國(guó)基層勞動(dòng)關(guān)系公共服務(wù)站點(diǎn)標(biāo)準(zhǔn)化工作。推進(jìn)區(qū)域和諧勞動(dòng)(dong)關(guān)系高質(zhì)量發(fā)展(zhan)改革創(chuàng)新試點(diǎn)。積極推進(jìn)行業(yè)、企業(yè)和工業(yè)園區(qū)構(gòu)建(jian)和(he)諧(xie)勞動(dòng)關(guān)系。
（七）加強(qiáng)對(duì)產(chǎn)業(yè)工人主人翁(weng)地位(wei)的宣傳引導(dǎo)。主流(liu)媒體(ti)要加大對(duì)產(chǎn)業(yè)工人主(zhu)人翁地位的宣(xuan)傳力度，創(chuàng)作(zuo)出版、制作(zuo)播出更多反映產(chǎn)業(yè)工人風(fēng)貌的優(yōu)秀文學(xué)(xue)藝術(shù)、網(wǎng)絡(luò)視聽和(he)影(ying)視作(zuo)品等，營(yíng)造崇(chong)尚勞模、尊重勞動(dòng)、尊崇工匠的社會(huì)(hui)氛圍。
四、適應(yīng)新型工業(yè)化發(fā)展需求，完善產(chǎn)業(yè)(ye)工人技能形成體系
（八）推動(dòng)現(xiàn)代職(zhi)業(yè)教育高質(zhì)量發(fā)展。加快構(gòu)(gou)建職普融通、產(chǎn)教融合的職業(yè)教育體系。堅(jiān)持以教促產(chǎn)、以(yi)產(chǎn)助教、產(chǎn)教融合、產(chǎn)學(xué)(xue)合作，培育一批(pi)行業(yè)領(lǐng)先(xian)的產(chǎn)教融合型企(qi)業(yè)，打造一批核心課(ke)程、優(yōu)質(zhì)教材、教師團(tuán)隊(duì)、實(shí)踐項(xiàng)目。實(shí)施現(xiàn)(xian)代職業(yè)教育質(zhì)(zhi)量提升(sheng)計(jì)劃(hua)、職業(yè)學(xué)校教師(shi)素質(zhì)提高計(jì)劃，支持大國(guó)工匠、高技能(neng)人才兼任職業(yè)學(xué)校實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)教師。提升辦學(xué)條件和教學(xué)能力(li)，創(chuàng)建一批具有較(jiao)高國(guó)際化(hua)水平(ping)的(de)職業(yè)學(xué)校。
（九）加大復(fù)合型技術(shù)技能人才培養(yǎng)力度。健全產(chǎn)業(yè)工人終身職業(yè)技能培訓(xùn)制度，為發(fā)展新質(zhì)生產(chǎn)力、推動(dòng)高質(zhì)量發(fā)展培養(yǎng)急需人(ren)才。大力實(shí)施(shi)技能中國(guó)行動(dòng)、職(zhi)業(yè)教育現(xiàn)場(chǎng)工程師專項(xiàng)(xiang)培養(yǎng)計(jì)劃、青年技能人才鍛造行動(dòng)，全面(mian)推進(jìn)工學(xué)一(yi)體化技能人才培養(yǎng)模式。
（十(shi)）落實(shí)企業(yè)培養(yǎng)產(chǎn)業(yè)工人的責(zé)任。構(gòu)建(jian)以企業(yè)為主體、職業(yè)學(xué)校為基礎(chǔ)，政府推動(dòng)、社會(huì)支持、工會(huì)參與的技能人才培養(yǎng)體系。鼓勵(lì)大型企業(yè)(ye)制定(ding)技能人才發(fā)展戰(zhàn)略，健全(quan)產(chǎn)業(yè)工(gong)人培訓(xùn)制(zhi)度，積極(ji)開展(zhan)公共職業(yè)技能培訓(xùn)。企業(yè)按規(guī)定(ding)足額提取(qu)和使用職工教育經(jīng)費(fèi)，確(que)保60%以上用于一線職工教育和培(pei)訓(xùn)。發(fā)(fa)揮工會(huì)系統(tǒng)、行業(yè)協(xié)會(huì)、社會(huì)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)作用，幫助中小企業(yè)開展(zhan)技能培訓(xùn)。
（十一）促進(jìn)(jin)產(chǎn)(chan)業(yè)工人知識(shí)更新和學(xué)歷提升。實(shí)施產(chǎn)業(yè)工人繼續(xù)教育項(xiàng)目，鼓勵(lì)更(geng)多高等學(xué)校、開(kai)放大(da)學(xué)開設(shè)勞模(mo)和工匠人才、高(gao)技能人才學(xué)歷教育(yu)班、高級(jí)研修班，舉辦勞模工(gong)匠創(chuàng)新培訓(xùn)營(yíng)，持續(xù)深化勞模工匠、高技能人才境外培訓(xùn)和國(guó)際交流(liu)活動(dòng)。發(fā)揮國(guó)家各類職(zhi)業(yè)教育智慧教育平臺(tái)作用(yong)。打造全(quan)國(guó)產(chǎn)業(yè)工人智能化技能學(xué)(xue)習(xí)平臺(tái)。充分發(fā)揮工(gong)人文化宮等社會(huì)(hui)公益陣地作用(yong)，向農(nóng)民工、新就業(yè)形(xing)態(tài)勞動(dòng)者提供普(pu)惠制、普(pu)及性技(ji)能培訓(xùn)服務(wù)。
五、健全職業(yè)發(fā)展體系，促進(jìn)產(chǎn)業(yè)工(gong)人(ren)成長(zhǎng)成才
（十(shi)二(er)）暢通產(chǎn)業(yè)工人向上發(fā)展通道。建(jian)立以創(chuàng)新能力、質(zhì)量(liang)、實(shí)(shi)效(xiao)、貢獻(xiàn)為(wei)導(dǎo)向，注重勞模精神、勞動(dòng)精神、工匠精(jing)神培育和職業(yè)道德(de)養(yǎng)成(cheng)的技(ji)能(neng)人(ren)才評(píng)價(jià)體系。把大國(guó)工匠、高技能人才納入(ru)黨管人才總體安排統(tǒng)籌考慮，支持各地將急需緊缺技能人才納入人才引(yin)進(jìn)目錄。深入(ru)實(shí)施職業(yè)技能等級(jí)認(rèn)定提質(zhì)擴(kuò)面行動(dòng)(dong)。健全“新八級(jí)工”職業(yè)技能等(deng)級(jí)制度。
（十三）貫通產(chǎn)業(yè)工人橫向(xiang)發(fā)展機(jī)制。引導(dǎo)企業(yè)建立健全(quan)產(chǎn)業(yè)工人職業(yè)生涯指導(dǎo)計(jì)劃(hua)。推進(jìn)學(xué)歷教育學(xué)習(xí)成果、非學(xué)歷教育學(xué)習(xí)成果、職業(yè)技能等(deng)級(jí)學(xué)分轉(zhuǎn)換互認(rèn)。建立職業(yè)資格、職業(yè)技能等級(jí)與相應(yīng)職稱、學(xué)歷的雙向比照(zhao)認(rèn)定制(zhi)度，健全專業(yè)(ye)技術(shù)崗位、經(jīng)(jing)營(yíng)管理崗位、技能崗(gang)位互相貫通的長(zhǎng)效機(jī)(ji)制。
六、維護(hù)勞動(dòng)(dong)經(jīng)濟(jì)權(quán)益，增強(qiáng)產(chǎn)業(yè)工(gong)人成就感獲得感幸(xing)福感
（十四）提高產(chǎn)業(yè)工人經(jīng)濟(jì)收入。堅(jiān)持多勞(lao)者多得、技高者多得(de)、創(chuàng)(chuang)新者多得，進(jìn)一步完善收入分配(pei)制度，提高勞動(dòng)報(bào)(bao)酬在初次分配中的比重。完善(shan)產(chǎn)(chan)業(yè)工人工資決定、合理增長(zhǎng)、支付保障機(jī)制，健全按要素分配政(zheng)策制度。多措并舉推動(dòng)(dong)企業(yè)建立健全基于崗位價(jià)值(zhi)、能力素質(zhì)(zhi)、創(chuàng)新創(chuàng)造、業(yè)績(jī)貢獻(xiàn)的技能(neng)人才薪(xin)酬分(fen)配制度(du)，以提高技(ji)能人才薪酬待遇為重點(diǎn)開展工資集體協(xié)商，探索對(duì)大國(guó)工匠、高技能人才實(shí)行年薪制、協(xié)議(yi)工資(zi)制和股權(quán)激勵(lì)等。指導(dǎo)有(you)條件的(de)地區(qū)發(fā)布分職業(yè)（工種(zhong)、崗(gang)位）、分技能等級(jí)的工資價(jià)(jia)位信息(xi)。
（十五）加強(qiáng)產(chǎn)業(yè)工人服務(wù)保障。建立以社會(huì)保障卡(ka)為載體的產(chǎn)(chan)業(yè)工人(ren)電(dian)子檔案，實(shí)現(xiàn)培訓(xùn)信息與就業(yè)、社會(huì)保障信息聯(lián)通共享、服務(wù)事項(xiàng)一網(wǎng)通辦。督促企業(yè)與產(chǎn)(chan)業(yè)工人簽訂書面勞(lao)動(dòng)合同。嚴(yán)格規(guī)范勞(lao)務(wù)派遣用工，保障(zhang)勞動(dòng)者合法權(quán)(quan)益(yi)。堅(jiān)持(chi)和發(fā)展新時(shí)代(dai)“楓橋經(jīng)(jing)驗(yàn)”，完善勞動(dòng)爭(zhēng)(zheng)議多元處理機(jī)制，妥善化解勞(lao)動(dòng)領(lǐng)域矛(mao)盾糾紛。強(qiáng)化勞動(dòng)保障監(jiān)察執(zhí)法(fa)，加(jia)強(qiáng)與勞動(dòng)人事(shi)爭(zhēng)議調(diào)解仲裁聯(lián)動(dòng)，依(yi)法糾治勞動(dòng)領(lǐng)域(yu)違法侵權(quán)行為。
（十六）有(you)效維護(hù)產(chǎn)業(yè)工人安全健康權(quán)益。壓(ya)實(shí)(shi)企(qi)業(yè)安全生產(chǎn)責(zé)任，實(shí)施高危行業(yè)領(lǐng)域從業(yè)人員(yuan)安全技能提升專項(xiàng)行動(dòng)，發(fā)揮職工(gong)代(dai)表(biao)大會(huì)對(duì)企業(yè)(ye)安全生產(chǎn)工作的監(jiān)督作用。加強(qiáng)對(duì)高(gao)危行業(yè)建設(shè)項(xiàng)目的勞動(dòng)安全保護(hù)。加強(qiáng)職業(yè)(ye)病防治。督促企業(yè)依法落實(shí)工時(shí)(shi)和休息休假制度(du)，健全并落實(shí)產(chǎn)業(yè)(ye)工人療(liao)養(yǎng)休養(yǎng)制度，促進(jìn)(jin)產(chǎn)業(yè)工人身心健康。
（十七）做(zuo)好新就業(yè)形態(tài)勞動(dòng)(dong)者維權(quán)服務(wù)工(gong)作。研究(jiu)推(tui)動(dòng)新就業(yè)形態(tài)領(lǐng)(ling)域立法。全面推行工會(huì)(hui)勞(lao)動(dòng)(dong)法律監(jiān)督“一函兩書”，加強(qiáng)對(duì)平臺(tái)企業(yè)和平臺(tái)用工合作企業(yè)的監(jiān)管。積極做好新(xin)就業(yè)形態(tài)勞動(dòng)者建(jian)會(huì)入會(huì)和維權(quán)服務(wù)工作(zuo)，暢通訴求表達(dá)(da)渠(qu)道(dao)，解決(jue)急難愁盼問(wen)題。健全靈活就業(yè)人員、農(nóng)民工、新就業(yè)形態(tài)勞(lao)動(dòng)者社保制度，擴(kuò)大新就業(yè)形態(tài)勞動(dòng)者職業(yè)傷害保障試點(diǎn)。推動(dòng)平臺(tái)企業(yè)建立與工會(huì)、勞動(dòng)者代表常態(tài)化溝通協(xié)(xie)商機(jī)制。
七、搭建(jian)建功立業(yè)平臺(tái)，發(fā)揮產(chǎn)業(yè)工人主力軍作用(yong)
（十(shi)八）深入開展(zhan)勞動(dòng)(dong)和技(ji)能競(jìng)賽。圍繞重大戰(zhàn)略、重大工程、重大項(xiàng)目、重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)，廣泛開展各層級(jí)多(duo)形式的競(jìng)(jing)賽活動(dòng)。持續(xù)辦好各級(jí)(ji)各類職業(yè)技能賽事活動(dòng)。支(zhi)持企業(yè)開展形式(shi)多樣的(de)勞動(dòng)競(jìng)賽(sai)、技能(neng)比武(wu)，不斷(duan)激(ji)發(fā)產(chǎn)業(yè)工人投身推動(dòng)高質(zhì)(zhi)量發(fā)展的積極性(xing)主動(dòng)性創(chuàng)(chuang)造性。
（十九）激發(fā)產(chǎn)業(yè)工人創(chuàng)新創(chuàng)(chuang)造(zao)活力(li)。鼓勵(lì)產(chǎn)業(yè)工人立足工作崗位、解決現(xiàn)場(chǎng)實(shí)際問題，廣泛開展(zhan)面向生產(chǎn)全過(guo)程的(de)技術(shù)革新(xin)、技術(shù)創(chuàng)新、技術(shù)攻關(guān)、技術(shù)創(chuàng)造和小發(fā)明、小(xiao)創(chuàng)(chuang)造、小革新、小設(shè)計(jì)、小建議等群眾(zhong)性創(chuàng)新(xin)活動(dòng)，完善發(fā)揮企業(yè)班組作用的制度。引導(dǎo)和支持大國(guó)工匠、高技能人才參與(yu)重大技(ji)術(shù)革新、科技攻關(guān)項(xiàng)(xiang)目。加強(qiáng)產(chǎn)業(yè)工人創(chuàng)新成果知識(shí)產(chǎn)(chan)權(quán)保(bao)護(hù)，做(zuo)好產(chǎn)業(yè)(ye)工人申報(bào)國(guó)(guo)家科技進(jìn)步獎(jiǎng)等工作。
（二十）發(fā)揮勞模和工匠人(ren)才的(de)示范引領(lǐng)作(zuo)用(yong)。加強(qiáng)(qiang)勞模工匠創(chuàng)(chuang)新工作室、技能大師工作室、職(zhi)工創(chuàng)新工作室、青創(chuàng)先(xian)鋒工作室等平臺(tái)建設(shè)。推(tui)動(dòng)在專精特新中小企業(yè)、專精特新“小巨人”企業(yè)中加強(qiáng)創(chuàng)新工作室(shi)建(jian)設(shè)。鼓(gu)勵(lì)發(fā)展跨區(qū)域、跨行業(yè)(ye)、跨企業(yè)的創(chuàng)新工作室聯(lián)(lian)盟。實(shí)施“勞模(mo)工(gong)匠助企行”，促進(jìn)(jin)專精特新中小企業(yè)發(fā)展。
八(ba)、壯大產(chǎn)業(yè)工人隊(duì)伍，不斷鞏固黨長(zhǎng)(zhang)期執(zhí)政(zheng)的階級(jí)基礎(chǔ)和群眾基礎(chǔ)
（二十一(yi)）穩(wěn)(wen)定制造業(yè)產(chǎn)業(yè)工人隊(duì)伍。支持制造業(yè)企業(yè)圍繞轉(zhuǎn)(zhuan)型升級(jí)(ji)和產(chǎn)業(yè)基(ji)礎(chǔ)再造工程項(xiàng)目，實(shí)施制造業(yè)技能根基工程和制(zhi)造業(yè)人(ren)才支持計(jì)劃。統(tǒng)籌推進(jìn)制造業(yè)(ye)轉(zhuǎn)型升級(jí)和保持(chi)產(chǎn)業(yè)工人隊(duì)伍穩(wěn)定，支持(chi)和引導(dǎo)企業(yè)加強(qiáng)轉(zhuǎn)崗培訓(xùn)，提高產(chǎn)業(yè)工人多崗位適應(yīng)能力。
（二(er)十二）大力培養(yǎng)大國(guó)工匠。實(shí)施大國(guó)工匠人才培育工程。持續(xù)辦(ban)好大國(guó)工(gong)匠(jiang)創(chuàng)新交流大會(huì)暨大國(guó)工匠論壇(tan)。加強(qiáng)巾幗工匠培養(yǎng)，充分發(fā)揮作用。廣泛深入開展工匠宣傳，在全社會(huì)大力弘揚(yáng)工匠精神，講好工匠故事，按規(guī)定開展表彰工作。
（二十三(san)）吸引更多青年加入產(chǎn)業(yè)工人隊(duì)伍。加強(qiáng)政策支持和就業(yè)指導(dǎo)、就業(yè)服務(wù)，搭建校企對(duì)接平臺(tái)。改善工作環(huán)境和(he)勞動(dòng)條件，豐富(fu)精神文化生(sheng)活，增強(qiáng)制造業(yè)崗位對(duì)(dui)青年的(de)吸引力。搭建產(chǎn)業(yè)工人成長(zhǎng)發(fā)展平臺(tái)，引導(dǎo)更多大學(xué)生走技能成才(cai)、技能報(bào)國(guó)之(zhi)路。
（二十四）把農(nóng)民工(gong)培(pei)養(yǎng)成高素質(zhì)(zhi)現(xiàn)代產(chǎn)(chan)業(yè)工人。圍繞(rao)產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)(ji)，加強(qiáng)對(duì)農(nóng)民工的技(ji)能培訓(xùn)(xun)，廣泛實(shí)施求學(xué)圓夢(mèng)(meng)行動(dòng)。促進(jìn)農(nóng)民工融入城(cheng)市，進(jìn)一步放開(kai)放寬城市落戶(hu)政策，促(cu)進(jìn)進(jìn)城農(nóng)民工平等享有城鎮(zhèn)基本公共服務(wù)(wu)。加大公益法律服(fu)務(wù)惠及農(nóng)民工力度，保障合法(fa)權(quán)益，促(cu)進(jìn)穩(wěn)定就業(yè)。
九、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，合(he)力推進(jìn)產(chǎn)業(yè)工人隊(duì)(dui)伍建設(shè)(she)改革
（二十五）強(qiáng)化(hua)組織保障。各級(jí)黨委和(he)政(zheng)府要加強(qiáng)對(duì)產(chǎn)業(yè)(ye)工人隊(duì)伍建設(shè)改革的組織領(lǐng)(ling)導(dǎo)，強(qiáng)(qiang)化統(tǒng)籌協(xié)調(diào)，結(jié)合實(shí)(shi)際抓好本(ben)意見貫徹落(luo)實(shí)。各級(jí)工會(huì)要牽頭抓總，各級(jí)產(chǎn)業(yè)工人隊(duì)伍建設(shè)(she)改革組織推進(jìn)機(jī)構(gòu)要加強(qiáng)分類指導(dǎo)，推動(dòng)形(xing)成工作合(he)力(li)。推動(dòng)促進(jìn)產(chǎn)業(yè)工人隊(duì)伍建(jian)設(shè)方(fang)面的立法。
（二十六(liu)）發(fā)揮企業(yè)作(zuo)用。強(qiáng)化國(guó)有企業(yè)政治責(zé)(ze)任，充分發(fā)揮中(zhong)央企業(yè)和地方大型(xing)國(guó)有企業(yè)(ye)帶動(dòng)作用。支持民(min)營(yíng)企業(yè)更好履行(xing)社會(huì)責(zé)任。鼓勵(lì)企業(yè)將產(chǎn)業(yè)工人隊(duì)伍建設(shè)改革情況納入企業(yè)社會(huì)責(zé)任(ren)報(bào)告、可持續(xù)發(fā)(fa)展報(bào)告。發(fā)布(bu)推進(jìn)(jin)產(chǎn)業(yè)工人隊(duì)伍建設(shè)改革(ge)藍(lán)皮書。對(duì)推(tui)進(jìn)產(chǎn)業(yè)工人隊(duì)伍建設(shè)改革成效顯著的企業(yè)，各(ge)級(jí)黨委和政府以及工會(huì)等按規(guī)(gui)定予以表彰和相應(yīng)政策支持。
（二十七）健全社會(huì)支持體系。加大對(duì)產(chǎn)業(yè)工人隊(duì)伍建設(shè)改革的(de)宣傳力度，營(yíng)造濃厚社(she)會(huì)氛圍。建立產(chǎn)業(yè)工人隊(duì)伍數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)、調(diào)查、監(jiān)測(cè)體系。加強(qiáng)產(chǎn)業(yè)工人隊(duì)伍建設(shè)改革課題研究。
