習近平總書記強調，勞動者素質對一個國家、一個民族發(fā)展至關(guan)重要。技術工人隊伍是支撐中國制(zhi)造、中國創(chuàng)造的重要基礎，對推動經濟高質量發(fā)展具有重要作(zuo)用。近年來，新疆人社廳堅定堅決貫徹落實習近平總書記對技能(neng)人才(cai)工作的(de)重要指示精(jing)神(shen)和自治區(qū)黨委決策部署(shu)，及時調整完善政(zheng)策，加大職業(yè)(ye)技(ji)能培訓力度，持續(xù)深化技能人員技能(neng)水平評(ping)價制度改革，持續(xù)加強高技(ji)能人才隊(dui)伍(wu)建設，切實發(fā)揮了職業(yè)技能培訓在提升就業(yè)能力、提高就業(yè)質(zhi)量(liang)、促(cu)進脫貧、培(pei)養(yǎng)人才、維護穩(wěn)定(ding)等方面的積極作用(yong)。今(jin)年，新疆人社廳將堅持(chi)以習近平新時代中國特(te)色社會(hui)主(zhu)義(yi)思想為指導，貫徹落實黨中央、國務(wu)院決策部署，按照全國人力資源社會(hui)保障工作會議提出的“加快推(tui)進(jin)政策牽引，扎實開展技能提升質量(liang)年活動，全面提高技能人才發(fā)展(zhan)水平”部署要求，立足新疆實際，主(zhu)動適應經濟社會發(fā)展需要(yao)，深入實施職業(yè)技能(neng)提升行動，全方位提高職業(yè)(ye)技能培訓質(zhi)量，努力實(shi)現(xiàn)新疆職業(yè)技能培訓工作邁上新的臺階。
一是堅(jian)持以(yi)促進就業(yè)(ye)為(wei)導向，分層分類開展針對性培訓。完(wan)善終身職業(yè)技能培訓體系，以南疆四(si)地州城鄉(xiāng)(xiang)富余勞動力為重點，大力開展“技能+國語+基本(ben)勞動素質”組合式培訓，提高(gao)就業(yè)技能和綜合(he)素(su)質；對企業(yè)在崗職工開展技能提升培訓(xun)、通(tong)用職(zhi)業(yè)素質培(pei)訓、安(an)全(quan)技能培訓，增強就(jiu)業(yè)穩(wěn)定性；圍繞新技術、新模(mo)式(shi)、新經濟，對有創(chuàng)業(yè)愿望并具備創(chuàng)業(yè)條件的各類群體，開展(zhan)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)培訓，提高(gao)就業(yè)創(chuàng)業(yè)能力，著力緩解結構性就業(yè)矛盾。
二是(shi)緊密(mi)結合重點產業(yè)發(fā)展，組織實施好專項培訓(xun)計劃。會同行業(yè)主管部門，重點抓好企業(yè)新型學徒培訓、工(gong)業(yè)通信業(yè)職(zhi)業(yè)(ye)技能提升行動(dong)、建筑領域技術工種3年20萬人培訓就業(yè)行動、旅游業(yè)職業(yè)培訓(xun)，抓好紡織服裝、馕、農產品加(jia)工等勞動密集型產業(yè)技能培訓，抓好養(yǎng)老服務、家政服務、物流快遞等服務(wu)業(yè)專項培訓(xun)，促(cu)進發(fā)(fa)展(zhan)產業(yè)帶動就(jiu)業(yè)和技能提升(sheng)促進產業(yè)發(fā)展相(xiang)結(jie)合，支持自治區(qū)重點產(chan)業(yè)高質量發(fā)展。
三是以提高實操能力為重(zhong)點，開展好職業(yè)技能提升行動質量(liang)年活(huo)動。針對性(xing)地解決培訓中(zhong)出現(xiàn)的(de)培訓質量(liang)不高、層次偏低等問題，進一步完善管理制度，改進(jin)管理手段，確保培訓場(chang)所、師資教(jiao)材(cai)、實訓設備、培訓時間等達(da)到規(guī)定條件，嚴格開展考(kao)核評價，切實保證培訓質(zhi)量。切實發(fā)揮市場在職業(yè)培(pei)訓中(zhong)的決定性作用，充分調動行業(yè)、企業(yè)、培訓機構等培訓主體積極性，補貼(tie)性培訓項目全部向具備資質的(de)職業(yè)院校和培訓機構開(kai)放，鼓勵通(tong)過公開招標方式選擇培訓質量好的機構，促進民辦職業(yè)培訓健康發(fā)展。加強對培訓資(zi)金的使用監(jiān)管，防止騙取、挪用，保障資金安全和效益，把錢花好花到位。
四是加快職業(yè)技能等級認定，推進職業(yè)技能培訓與(yu)評價(jia)有機銜接。深入(ru)貫徹落實(shi)《人力資源社會保障(zhang)部關于改革完善技能人才評(ping)價制度的意見(jian)》，進一步加大宣傳引導力度，積極培(pei)育(yu)行業(yè)組織、職業(yè)院校、社會培訓評(ping)價機構(gou)等多元(yuan)評價主體，拓寬職業(yè)技能(neng)等(deng)級認定工(gong)作在各(ge)類評價主體(ti)中的覆(fu)蓋(gai)面(mian)。持(chi)續(xù)優(yōu)化對企業(yè)開展職業(yè)技能等級認定的管理服務，切實(shi)保障用人單位(wei)按生產經營實際需要評價職工技能水平。加快備案可以開展(zhan)職業(yè)技能等級認定(ding)的企業(yè)(ye)、職業(yè)(ye)院校和社會培訓機構，把職(zhi)業(yè)技能等(deng)級評價服務擴展到(dao)全區(qū)所有地州(zhou)，為勞動者就地就近接受技能水平評價、領取技能等級證書提供便利。
五是完善職業(yè)技能競賽體系，發(fā)(fa)揮競賽引領激勵作用。建設以世賽、國賽為引領，以自(zi)治區(qū)一類二類大賽為龍(long)頭、以各地各行業(yè)大賽為主體，以(yi)企業(yè)院校大賽為基礎的自治區(qū)職(zhi)業(yè)技能競(jing)賽體系。積極承辦好全國鄉(xiāng)村振興技能大賽。充分發(fā)揮職業(yè)技能競賽在促進職業(yè)教育改革、促進工學結合(he)、推動創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新方面的重要作用，營造良好的技能人才選拔、培養(yǎng)(yang)、成長環(huán)境。提高職業(yè)技能競賽工作水平，加大技(ji)能人才培養(yǎng)載體建設(she)支持力度，建設一批自治(zhi)區(qū)級(ji)競賽集訓基地，提高競賽集訓(xun)水平。制定職業(yè)技能競賽獎勵辦法，對獲獎選手按規(guī)定晉升技能等級，并(bing)給予現(xiàn)金獎勵和榮譽激(ji)勵，激發(fā)勞動者學習鉆(zuan)研技能的積極性、主動性(xing)。以企業(yè)職工、職(zhi)業(yè)院校學(xue)生為主體，廣泛組織各級各類行業(yè)性、區(qū)域性技能競賽，營造技能就業(yè)、技能成才、技能報國的良好氛(fen)圍。
六是以技工院校建設為重點，進一步夯實職業(yè)培訓基礎。落實《人(ren)力資源社會(hui)保障部 新疆維吾爾自治區(qū)人民政府(fu)共(gong)同推進南(nan)疆四地州技(ji)工(gong)院校建(jian)設備忘錄》及人社部南疆技能人才發(fā)展工作座談會(hui)精神，積極做好9個對口援疆省市人社(she)廳與新疆人社廳和南疆四地州(zhou)政府合作協(xié)議落(luo)實，指導各地(di)加大師資(zi)培訓、實訓設備(bei)、專業(yè)建設等方面的投入力度，改善軟硬件設備設(she)施，全面提升技(ji)工院校辦學水平，提高職業(yè)培(pei)訓供給能(neng)力，提升技能人才的培養(yǎng)數(shù)量和質量。加大高技能人才培養(yǎng)載體建設，認定一批勞動密集(ji)型產業(yè)高技能人才培訓基地、技能大師(shi)工作室和實訓基(ji)地，進一步提高全區(qū)高技能人才培訓能力。
