梧州人社部門(mén)建立健全“123”工作機(jī)制,積極落實(shí)“迎新春送(song)溫暖(nuan)、穩(wěn)崗留工”專(zhuān)項(xiàng)行(xing)動(dòng),加快(kuai)政策兌現(xiàn)(xian),服務(wù)落地,努力助推全市重點(diǎn)企業(yè)以“起步就要提速、開(kāi)局就要(yao)爭(zhēng)先”的奮(fen)斗(dou)姿態(tài),不停工(gong)、保運(yùn)轉(zhuǎn)、抓生(sheng)產(chǎn),全力沖刺一季度經(jīng)濟(jì)“開(kāi)門(mén)紅”。
組(zu)建“一個(gè)專(zhuān)(zhuan)班”。貫徹落實(shí)(shi)自治區(qū)就業(yè)工(gong)作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室建(jian)立(li)穩(wěn)崗留工專(zhuān)項(xiàng)(xiang)行動(dòng)部門(mén)(men)協(xié)(xie)調(diào)聯(lián)動(dòng)機(jī)制的工(gong)作方案,市人社(she)局(ju)成立了以局長(zhǎng)為組(zu)長(zhǎng)、分管領(lǐng)導(dǎo)為成員、相關(guān)(guan)業(yè)務(wù)科室和局屬單位(wei)負(fù)責(zé)人為工作推進(jìn)第一責(zé)任人的工作專(zhuān)班(ban),結(jié)合各相(xiang)關(guān)(guan)部門(mén)和(he)企(qi)業(yè)實(shí)際需(xu)求制定務(wù)實(shí)管(guan)用的方案,開(kāi)展送溫暖、穩(wěn)崗位,確保(bao)各項(xiàng)惠企(qi)惠民政策(ce)和工作任務(wù)落細(xì)落實(shí)、落到位。
創(chuàng)新“二項(xiàng)(xiang)機(jī)制”。隨著“產(chǎn)業(yè)興(xing)市、作風(fēng)(feng)興市”的推進(jìn),梧州市一批新的重大項(xiàng)目相繼(ji)落地以及各(ge)大園區(qū)的企業(yè)不斷投產(chǎn)擴(kuò)產(chǎn),預(yù)計(jì)2021年全市企業(yè)用(yong)工需求有較(jiao)大(da)幅度增長(zhǎng),部分企業(yè)將面臨(lin)一定程度的“用工(gong)荒”問(wèn)(wen)題。市人社部門(mén)主動(dòng)作(zuo)為,創(chuàng)新(xin)工作機(jī)制,著(zhe)力(li)打造“就業(yè)在當(dāng)?shù)亍碧?te)色招工用工集聚(ju)地。一是就業(yè)管家服務(wù)(wu)機(jī)制?!熬蜆I(yè)管家”秉承貼心服務(wù)的工作理念,踐行“五個(gè)第一時(shí)間”工作法,即:企業(yè)第(di)一時(shí)間提出用工需求、“就業(yè)管家”第一時(shí)間(jian)響應(yīng)、職(zhi)能(neng)部門(mén)第一時(shí)間發(fā)布需求信(xin)息、群眾第一時(shí)間獲得用工信息、供需(xu)雙(shuang)方第一時(shí)間達(dá)成用工(gong)協(xié)議,并以此為抓手,“靶向(xiang)”發(fā)力、破解“痛點(diǎn)”,搭建可靠的“信息交匯驛站”,著力打通企業(yè)招工需(xu)求與(yu)求職需求之間的信息梗阻,打通就業(yè)服務(wù)“最后(hou)一公(gong)里”。二是著(zhe)力建立人力資源保障服務(wù)基地機(jī)制。市人社局聯(lián)合全市七大產(chǎn)業(yè)園(yuan)區(qū)管委會(huì),選(xuan)擇在農(nóng)村勞動(dòng)力較為集(ji)中的鄉(xiāng)鎮(zhèn),采用(yong)“產(chǎn)業(yè)(ye)園(yuan)區(qū)+鄉(xiāng)鎮(zhèn)”精準(zhǔn)對(duì)接的方式,對(duì)口打造(zao)人力資源保(bao)障服務(wù)基地項(xiàng)目。基地將通過(guò)“產(chǎn)業(yè)培訓(xùn)+就業(yè)定(ding)單”邀約鄉(xiāng)鎮(zhèn)勞動(dòng)力的(de)就業(yè)服務(wù)(wu),幫助各類(lèi)求職者提(ti)升就業(yè)能力,促進(jìn)產(chǎn)業(yè)園區(qū)企業(yè)(ye)與(yu)求職者供需見(jiàn)(jian)面,搭(da)建就業(yè)服務(wù)平臺(tái)。
強(qiáng)化“三級(jí)聯(lián)動(dòng)”。招聘聯(lián)動(dòng)??h(產(chǎn)業(yè)園區(qū)(qu))、鄉(xiāng)鎮(zhèn)人社部門(mén)參照市人(ren)社局做法同(tong)步建立專(zhuān)班工作力量,協(xié)同發(fā)力,實(shí)現(xiàn)(xian)市、縣(產(chǎn)業(yè)園區(qū))、鄉(xiāng)鎮(zhèn)三級(jí)聯(lián)(lian)動(dòng),積極(ji)組織開(kāi)展線(xian)上線下招聘活動(dòng)。如1月15日至2月10日,市、產(chǎn)業(yè)園區(qū)人社部門(mén)聯(lián)合在梧州南站開(kāi)展“春風(fēng)行(xing)動(dòng)?職在梧州”活動(dòng),60多家次企業(yè)提供了7100多個(gè)次崗(gang)位,1100多人通過(guò)掃描“碼上見(jiàn)工”二維碼獲取企業(yè)招聘信息。培訓(xùn)聯(lián)動(dòng)。市縣鄉(xiāng)三級(jí)人社部門(mén)根據(jù)企業(yè)和勞動(dòng)者(zhe)的意愿(yuan),面向企業(yè)加(jia)強(qiáng)培(pei)訓(xùn)政策、培訓(xùn)信息和培訓(xùn)項(xiàng)目的(de)推薦推送,以送教上(shang)門(mén)、送訓(xùn)入企等方式,積極組織(zhi)開(kāi)展留崗職工培訓(xùn)活(huo)動(dòng),讓員工留得下(xia)、企業(yè)穩(wěn)得住。據(jù)統(tǒng)計(jì),今年1月以來(lái),全市累計(jì)(ji)開(kāi)(kai)展各類(lèi)補(bǔ)貼性職業(yè)培訓(xùn)1.09萬(wàn)人次,發(fā)放補(bǔ)貼281.27萬(wàn)元(yuan)。宣傳聯(lián)(lian)動(dòng)(dong)。出臺(tái)《梧州市人社局關(guān)于開(kāi)展(zhan)“迎新春送溫暖、穩(wěn)崗留工”專(zhuān)項(xiàng)行動(dòng)(dong)宣傳工作方案》,強(qiáng)(qiang)化就業(yè)政策(ce)宣傳(chuan),加大“政策找(zhao)企”推送力度。各級(jí)主(zhu)動(dòng)聯(lián)系新聞(wen)媒體,密切(qie)配合提供宣(xuan)傳(chuan)素材和(he)宣傳亮點(diǎn)(dian),發(fā)揮好新聞媒(mei)體受眾面廣(guang)、傳播迅速、信(xin)息量大的突出優(yōu)勢(shì),提升專(zhuān)項(xiàng)行動(dòng)的群眾知曉率。調(diào)動(dòng)40多名全市人(ren)社系統(tǒng)信息員隊(duì)伍積極(ji)性,打造《梧州人社動(dòng)態(tài)》和(he)“梧州人社”百度(xin)公眾號(hào)等特色宣傳陣地,“穩(wěn)崗留工”做(zuo)法(fa)獲上級(jí)部門(mén)(men)肯(ken)定。
供稿:梧州市人社局?盧軍