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山(shan)西萬(wan)榮:“三個(gè)三”推進(jìn)技能提升
41606 來源:中國組織人事(shi)報(bào) 發(fā)布(bu)日期:2021-03-02

近年來,隨著國家和全省(sheng)有(you)關(guān)支持技能提升政策的(de)出臺(tái),為確(que)保政策落(luo)地見效(xiao),山西省(sheng)萬榮縣采取(qu)“三個(gè)三”舉措推動(dòng)(dong)工作,每年開展各(ge)類技能培訓(xùn)5000人以上,讓城鄉(xiāng)勞動(dòng)者掌握一技(ji)之長(zhǎng),實(shí)現(xiàn)高質(zhì)量(liang)就業(yè)(ye)。

落實(shí)“三跟(gen)進(jìn)”服務(wù)

三級(jí)聯(lián)動(dòng)跟(gen)進(jìn)。村級(jí)干部承擔(dān)對(duì)接組織責(zé)任,做好與培訓(xùn)(xun)項(xiàng)目(mu)主管單位和培訓(xùn)機(jī)構(gòu)對(duì)接,精準(zhǔn)歸(gui)類,分類施策;鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府承擔(dān)統(tǒng)籌組(zu)織(zhi)責(zé)任,牽頭負(fù)責(zé)組織培(pei)訓(xùn)和對(duì)(dui)接就業(yè)崗位信息的責(zé)任,專人負(fù)責(zé),一抓到底;縣直有關(guān)單(dan)位承擔(dān)主體責(zé)(ze)任,有(you)關(guān)單位(wei)和培訓(xùn)機(jī)構(gòu)依托現(xiàn)有師資和專家團(tuán)隊(duì),動(dòng)員參與,全面覆蓋。

部門協(xié)作跟進(jìn)。人社部門主導(dǎo),認(rèn)真開展免費(fèi)技能培訓(xùn)、創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)(xun)、崗(gang)前培(pei)訓(xùn)、小微企業(yè)培(pei)訓(xùn)(xun)、勞動(dòng)預(yù)備制(zhi)培(pei)訓(xùn)和學(xué)歷培(pei)訓(xùn);主(zhu)責(zé)部門主(zhu)抓,14個(gè)有培訓(xùn)任務(wù)的縣直單(dan)位公布培訓(xùn)項(xiàng)目、內(nèi)容(rong)、人數(shù)及時(shí)間,用足用活政策,確保任務(wù)完(wan)成;社會(huì)力量主動(dòng),充分發(fā)揮鄉(xiāng)土(tu)專家、專(zhuan)業(yè)合作社、各類協(xié)會(huì)、成功企業(yè)的優(yōu)勢(shì),各(ge)盡其(qi)能,各展其才。

優(yōu)惠(hui)政策(ce)跟進(jìn)。免費(fèi)培訓(xùn)(xun)送技能,按培訓(xùn)類別給(gei)予培訓(xùn)支出(chu)和食宿接送補(bǔ)貼(tie);免費(fèi)職介發(fā)路費(fèi),對(duì)經(jīng)定點(diǎn)職介機(jī)構(gòu)介紹(shao)就業(yè)的,給予務(wù)工人員途中補(bǔ)貼和職(zhi)業(yè)介紹聯(lián)絡(luò)宣傳;就(jiu)業(yè)(ye)補(bǔ)貼加工資,對(duì)在小微企業(yè)就業(yè)半年以上并簽定兩年(nian)以上勞動(dòng)合同的,給予新增就業(yè)補(bǔ)貼;技能鑒定不花(hua)錢,根據(jù)培訓(xùn)的工種,由技(ji)能鑒定部門免費(fèi)考試、鑒定(ding)、發(fā)證,讓勞動(dòng)者“一證在手,就業(yè)無憂”。

做到“三聚焦”提質(zhì)

聚焦(jiao)主體責(zé)任。明確鄉(xiāng)(xiang)村干部、第一(yi)書記、駐村(cun)工作隊(duì)動(dòng)員組織參加培訓(xùn)的主體責(zé)(ze)任。入戶動(dòng)員,幫助城鄉(xiāng)勞動(dòng)(dong)者拿主(zhu)意。領(lǐng)(ling)隊(duì)跟班,帶著參訓(xùn)人員去培訓(xùn)(xun)。跟車到點(diǎn),護(hù)送參訓(xùn)人員去就業(yè)。

聚焦培訓(xùn)項(xiàng)目(mu)。制定13大類39項(xiàng)技能(neng)提升(sheng)標(biāo)準(zhǔn),瞄準(zhǔn)掌握“一項(xiàng)謀生(sheng)本領(lǐng),學(xué)到一門致富技能”的目標(biāo)。除開設(shè)育兒嫂、修腳、按摩、電焊、護(hù)工、烹飪、化工(gong)、化妝、保安等九個(gè)專業(yè)外,相繼推出汽修、面點(diǎn)、保潔、挖掘機(jī)、電腦、布藝、月子(zi)活(huo)、剪紙等八個(gè)專業(yè),對(duì)有其他培(pei)訓(xùn)需求的,只要合法合理,盡量滿(man)足要求,形成“9+8+N”培訓(xùn)模式。

聚焦就業(yè)渠道。結(jié)合“鳳還巢”就業(yè)計(jì)劃,明確培訓(xùn)的目標(biāo)是進(jìn)城務(wù)工,創(chuàng)(chuang)業(yè)開店。通過招聘(pin)推介、企業(yè)對(duì)接、扶貧車間、就業(yè)驛站、公益崗位等五條(tiao)渠(qu)道,編制貧困戶(hu)就(jiu)業(yè)脫貧致富網(wǎng),實(shí)現(xiàn)培訓(xùn)一人(ren),就業(yè)一人,致富一家。

推進(jìn)(jin)“三全面(mian)”增(zeng)效

培訓(xùn)資(zi)源全面整合。2021年以來,以務(wù)工類技能培訓(xùn)(xun)為重點(diǎn),涉農(nóng)類主要(yao)做好土專家團(tuán)隊(duì)或組團(tuán)外出技術(shù)團(tuán)隊(duì)培訓(xùn)。同時(shí)對(duì)接職業(yè)標(biāo)準(zhǔn)、行業(yè)要求(qiu)、就業(yè)方向和掙錢目(mu)標(biāo)定專業(yè),根據(jù)就業(yè)率高、主動(dòng)性強(qiáng)、獲得認(rèn)證的標(biāo)準(zhǔn)選機(jī)構(gòu)。

培訓(xùn)費(fèi)用全面兜底。符合人社部門培訓(xùn)流程的培訓(xùn)(xun),由人社部門全面補(bǔ)貼,確(que)保管吃住、管就業(yè);不符(fu)合(he)或(huo)超(chao)過人社部門培訓(xùn)時(shí)間、專業(yè)安排(pai)的費(fèi)用,由縣政(zheng)府整合全縣培訓(xùn)資金(jin)補(bǔ)貼,不足部(bu)分實(shí)行(xing)政府兜底。

優(yōu)(you)惠政(zheng)策(ce)全面調(diào)整。職業(yè)介紹補(bǔ)貼發(fā)放路費(fèi)和新(xin)增就業(yè)補(bǔ)貼增發(fā)工資只針(zhen)對(duì)外出就業(yè)的人員,同時(shí)鼓勵(lì)(li)培訓(xùn)就業(yè)人(ren)員學(xué)技能,考(kao)證書,領(lǐng)補(bǔ)貼,凡培訓(xùn)就業(yè)后參加失業(yè)保險(xiǎn)并考取(qu)初、中(zhong)、高(gao)級(jí)職業(yè)技能等級(jí)證書的,按規(guī)定給予補(bǔ)貼(tie)。

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