本報武定訊 （通訊員 許嘉芬）近年來，云南省武定縣人社局緊扣重點領域發(fā)展需求，錨定“一縣一業(yè)”布(bu)局導向，構建“需(xu)求精準對接、培訓靶向施教、就(jiu)業(yè)全(quan)程護航”的閉環(huán)體系，用技能提(ti)升破解產(chǎn)(chan)業(yè)用工瓶(ping)頸，以就業(yè)(ye)保障夯(hang)實民(min)生(sheng)根基。
在(zai)崗位需求方面，建立“政企校協(xié)”四方聯(lián)(lian)動需求摸排機制，深耕(geng)重點產(chǎn)業(yè)(ye)崗位調(diào)(diao)研。通過實地走訪企業(yè)85家、發(fā)放調(diào)研問卷8000余份、召開行(xing)業(yè)座談會11場，精準梳理形成涵(han)蓋6大(da)重(zhong)點領(ling)域、72個職(zhi)業(yè)（工(gong)種(zhong)）的“崗位需求清單”，明確技能標準、薪酬待遇等核心信息。依托“一縣一業(yè)”布局(ju)，針對性匹配縣(xian)域特色產(chǎn)業(yè)需求，如在(zai)武(wu)定縣聚焦高原特(te)色農(nóng)業(yè)，定向摸排果蔬種植、畜(chu)禽養(yǎng)殖等崗位需求；在(zai)中藥材主產(chǎn)區(qū)鎖(suo)定炮制加(jia)工、質(zhì)量檢測等緊缺崗位，實現(xiàn)“縣域有特色、培訓有靶向”，為后續(xù)(xu)培訓(xun)提供(gong)精準(zhun)依據(jù)(ju)。
在技能培訓方面，圍繞崗(gang)位需(xu)求清單，構建“通(tong)用技能+專(zhuan)項(xiang)技能+崗位(wei)實操”的分層培訓(xun)體(ti)系，推(tui)動培訓內(nèi)容與產(chǎn)業(yè)需求同頻共(gong)振。在培訓載體上(shang)，整合企業(yè)實訓基地、行業(yè)協(xié)會等資源，開發(fā)特色培(pei)訓課程68門，采(cai)用“線上+線下”“理論+實操”相結合模式，開展訂單式、定向式培(pei)訓。目前累計開展農(nóng)村(cun)勞動力培(pei)訓9500人次，開展(zhan)補貼性職業(yè)技能培訓3034人次。將高校畢業(yè)生納入專項培訓重點，建立“一對一”指導機制，引導922人(ren)次畢業(yè)(ye)生參加(jia)急需緊缺職業(yè)（工種）培訓，畢業(yè)(ye)生培訓后(hou)就業(yè)適配率提升至85%。
在就業(yè)保障方面，建立“培訓結業(yè)即就業(yè)推薦”機制，構建“線上+線下”就業(yè)(ye)服務網(wǎng)絡。線上依托“縣人社局百度公眾號”“知百道就業(yè)小(xiao)程序”等發(fā)布崗位信息45期；線下專(zhuan)門針對技能人才舉辦專場招聘會9場，組織65家(jia)企業(yè)進場招聘，達成就業(yè)意向500人。開(kai)展“送崗上門”活動120余次，為培訓結業(yè)人員提供不少于(yu)3個適配(pei)崗(gang)位選擇。目前城鎮(zhèn)(zhen)新增就(jiu)業(yè)3009人，城鎮(zhèn)失業(yè)人員就業(yè)534人，就業(yè)困難人員就業(yè)378人。
